Un retour à la normale difficile pour les personnels d'Orange - La Marseillaise Sébastien Crozier, président du syndicat CFE-CGC du groupe Orange, était présent ce mercredi au siège local du syndicat pour faire un constat. La crise sanitaire a accentué une situation difficile. [...] « Le retour au lieu de travail est...
CFE-CGC Orange s'inquiète d'une reprise floue - La Provence Sébastien Crozier, président national de la CFE–CGC Orange était hier à Marseille. L’occasion de dresser un état des lieux post-confinement. « Ce déplacement permet de recréer le lien social après cette période», Souligne-t-il.[..] Mais le COVID-19...
Attractivité des entreprises pour les cadres : Orange en progression Chaque depuis 2016, la société suédoise Universum, spécialisée dans la « marque employeur », interroge des jeunes diplômés de grandes écoles mais aussi des cadres plus expérimentés, à propos de l’attractivité des entreprises. Cette pan de l'étude...
Covid : ce qui change dans le nouveau protocole sanitaire en entreprise Pour cette dernière phase du déconfinement, un nouveau protocole sanitaire en entreprise est entré en application aujourd’hui. Considérant toujours le télétravail comme « une des mesures les plus efficaces pour prévenir le risque d’infection »,...
Ce que le futur du travail ne sera pas Les bouleversements provoqués par la crise sont tels qu'il est difficile de déterminer l'évolution du type d'activité qui sera privilégié, de l'aménagement des bureaux, du management. En attendant que la réalité dessine les contours de ce « travail...
Projet de fermetures des boutiques, la CFE-CGC est seule présente à la 1ère négociation ! Les projets de restructurations continuent à la DO GSO et les AD ne sont pas épargnées ! En effet, ce sont 7 boutiques (5 sur l’AD OC et 2 sur l’AD SO) qui vont devoir baisser leurs rideaux : Saint Orens, Bagnols sur Cèze, Béziers Rive Gauche,...
Fièvre revendicative inattendue chez Orange - Gestion Sociale Une forte agitation sociale que la direction fait semblant de minimiser, secoue Orange. En apparence, il s’agit d’une banale revendication salariale. [...] Face au challenge, la réaction défensive est incomprise des élus du personnel. Ceux de...
Les Actualités de l'UI OC Au sommaire ce mois-ci : - RC Centric : un nouveau cadre réglementaire, pourquoi ? - Politique emploi : la baisse des effectifs s’accélère ! - Les problématiques nacelles : dur de se faire entendre ! - En direct de l’UI OC : brevet...
CSEC juin 2021 spécial santé, sommaire : rapport annuel d’activité des médecins et agrément ; CPRPPST, CSSCTC… bilan des travaux ; QVT Au sommaire de cette journée dédiée à la santé et à la sécurité des conditions de travail Rapport annuel d’activité des médecins du travail ; Les élus CFE-CGC Orange tiennent à remercier très chaleureusement l'ensemble des Médecins du travail, Infirmières,...
Déclaration préalable au CSEE ordinaire de la DO GSO des 23, 24 et 25 juin 2021 La plupart des OS ont décidé de ne pas siéger lors de ce CSE ordinaire DOGSO, tout comme elles ont boycotté hier le CSE extra-ordinaire. Nous nous sommes exprimés pour expliquer notre vision, et mettre en avant la singularité de la CFE-CGC qui prônera...
La charge mentale liée au travail perturbe la vie privée des cadres, surtout celles des mères Le spécialiste des solutions de paiement Mooncard vient de dévoiler la deuxième édition de son baromètre sur la charge mentale professionnelle des cadres, réalisé par l’institut Ifop. Il confirme que la très grande majorité des cadres songent...
Déclaration préalable au CSEE Extra ordinaire de la DO GSO du 22 juin 2021 La plupart des OS ont décidé de ne pas venir siéger au CSE extra-ordinaire DO GSO, en protestation de la piètre qualité du dialogue social à Orange SA en général et en solidarité avec l’intersyndicale qui a quitté la table des négociations nationales...
Les congés parentaux sont « trop courts » et « peu attractifs » en France, regrette l’Unicef En matière de congés parentaux, la France a encore des progrès à faire, estime le fonds des Nations unies pour l'enfance, dans un rapport publié en fin de semaine dernière. Grâce aux récentes réformes, la France offre désormais un congé paternité...
CSEC juin 2021 sommaire : apprentissage, formation, Orange Tower Co, organisation des rendez-vous en boutiques... Le vendredi 11 juin s’est tenu un CSEC extraordinaire où ont été présentés en avant-première aux élus (ce dont nous remercions la Direction) les résultats de la commission d’enquête interne sur la panne dite des numéros d’urgence. (cf. CP) La CFE-CGC...
CSEC juin 2021 : évolution de l’organisation des rendez-vous en boutiques Information / Consultation « Le RDV a été mis en œuvre dans les boutiques dès 2018 pour réduire l’attente de nos clients. En mars 2020, il représentait autour de 5% des visites des clients. Il a ensuite été développé lors de la crise sanitaire...
CSEC juin 2021 : Orange TowerCo Suite de l’information/consultation du CSEC lors du 17 02 2021. A la fin de la présentation lors du dernier CSEC sur le sujet, les élus avaient décidé de mandater la Commission Économique pour élaborer un projet alternatif sur l'évolution de l'activité...
Canicule au travail : Quel impact sur la productivité ? Quels droits pour les salariés ? Avec le mercure qui passe régulièrement la barre des 30 degrés depuis quelques jours, les travailleurs sont mis à rude épreuve, et la productivité ne peut que s'en ressentir. Plus d’informations dans Le Figaro – Pierre-Henri Girard-Claudon – 15/06/2021 Voici...
L'essentiel du CSE de la DO GSE du mois de Mai 2021 Découvrez l'essentiel du CSE de la DO GSE du mois de Mai 2021, avec au sommaire : Boutiques Orange Bilan social 2020 CSE Point santé/Covid-19 ... et l'analyse de la CFE-CGC Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant...
L’organisation « hybride » du travail, une formule non dénuée de pièges Un an après sa première étude sur le télétravail réalisée durant le premier confinement du printemps 2020, le réseau des Agences nationale et régionales pour l’amélioration des conditions de travail (Anact-Aract) vient de dévoiler une nouvelle...
AD : Plan Schéma Directeur...... Alerte générale!!!!! Négociations d’accords de fermeture de boutiques !!!! La CFE-CGC Orange est opposée aux fermetures de boutiques sous les raisons bien souvent hypocrites avancées par la Direction… et tout autant aux arrêts d’exploitation avec reprise en...
Le OUI l'emporte au Référendum JOP 28 juin 2024 Référendum JOP 2024 Vous avez dit OUI à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris !L’accord relatif à l'accompagnement RH au titre des Jeux Olympiques de Paris 2024 que la CFE-CGC Orange…
Accord d’intéressement triennal Orange SA : La CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution 13 juin 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
OUI à l’attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris ! 10 juin 2024 UCI Unité Clients et Industrielle
Tribune de Sébastien Crozier dans le Figaro : «En matière de télécoms, l’Union européenne doit abandonner la foi aveugle dans la concurrence». 05 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Editorial : Oui, à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques ! 03 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Riyad Manseri - Les représentants des salariés au conseil d’administration en France : des administrateurs comme les autres ?
Une Réforme Envisagée pour les Pensions des Fonctionnaires Détachés chez Orange 17 juin 2024 Rémunération
Accord d’intéressement triennal Orange SA : La CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution 13 juin 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
L'Etat français rachète la très stratégique activité des câbles sous-marins de Nokia - LE FIGARO 28 juin 2024 Dans les médias
Chez Orange, un appel à la grève et au rassemblement à Rennes pour les salaires - Le Télégramme 27 mai 2024 Dans les médias
Les salariés d’Orange, Ubisoft et Alstom veulent verdir leur épargne salariale - Novethic 27 mai 2024 Dans les médias