L'arrivée de l'opérateur Free a fait baisser de façon spectaculaire les factures de téléphone mobile. Mais une étude révèle qu'un appel sur deux arrive dans le vide. A ce dysfonctionnement s'ajoute le fait que les salariés du secteur risquent de payer au prix fort la remise accordée aux consommateurs.
..." Les actionnaires peuvent réclamer le niveau de dividendes qu'ils veulent. C'est leur entreprise, ils en font ce qu'ils veulent." Quant aux emplois, Jean Ludovic Silicani table sur "5000 à 10000 emplois supprimés en un ou deux ans " dans les trois groupes- sans tenir compte d'éventuels emplois créés par Free.
Mais il ne s'en émeut pas : le secteur compte 150 000 emplois et 3% des employés en moyenne partent à la retraite chaque année. "sur deux ans, ça fait 6%, donc 10000 emplois" Conclusion : Orange Bouygues et SFR"peuvent faire sans licenciement"....
... Ces propos provoquent la colère de Sébastien Crozier, élu CFE CGC/UNSA chez France Télécom-Orange : "Les gueux vont perdre 10000 emplois ; mais ils s'en remettront ! C'est scandaleux de la part du président de l'Arcep qui gagne près de 200 000 Euros par an. Nous avions annoncé ce chiffre dès septembre 2010. Chez SFR, où le PDG a été remercié, la direction du groupe Vivendi s'emploie à réduire les "coûts de structure". ...
En dix ans, de 2000 à 2010, le prix moyen a baissé e 1.1% seulement (avec des services améliorés). Pour faire entrer un quatrième opérateur, censé jouer les trouble-fête; le gouvernement et l'Arcep se sont donc assis sur la loi et lui permettent de faire le coucou. Free a démérré avec un réseau n e couvrant que 27% de la population, donc sans avoir réalisé tous les investissements nécessaires, et en bénéficiant d'un accord d'itinérance....
