France Télécom signe un accord préalable « de garanties » en vue de l'intégration des salariés d'Orange SA au sein de la maison mère
Quatre syndicats du groupe France Télécom Orange (CFDT, CGT, FO, SUD) ont signé le 9 juillet 2012, un accord-cadre préalable à l'intégration des salariés d'Orange France SA au sein de la maison mère de l'opérateur historique : France Télécom SA. L'objet de cet accord est de poser une série de garanties préalables à la négociation d'un accord de substitution, pour les 3 500 salariés du groupe concernés par l'intégration....
....« La filiale mobile du groupe devenu Orange France a été créée pour séparer les activités fixe et mobile, suite au rachat d'Orange par France Télécom pour répondre à une exigence de l'Autorité de la concurrence », explique Christophe Visse, délégué syndical CFDT, signataire du texte. Orange France SA est une filiale à 100 % du groupe France Télécom SA. « Aujourd'hui cette séparation des structures juridiques n'a plus de sens et conduit à de réelles disparités selon leur entreprise d'appartenance pour des salariés travaillant au sein de la même équipe »....
...Toutefois l'Unsa CFE-CGC, seul syndicat non-signataire de l'accord préparatoire, juge « irréaliste » l'objectif d'une intégration pour juin 2013 « sauf à vouloir imposer aux organisations syndicales un rythme qui ne permettrait pas d'étudier sérieusement les dossiers et les accords »....
....Une négociation similaire est actuellement en cours en vue de l'intégration des salariés d'Orange Distribution, une autre filiale à 100 % du groupe FT qui ne compte, elle, que 300 salariés.
