Fait religieux au travail : « banalisé » et « de mieux en mieux géré »

L’Institut Montaigne vient de publier l’édition 2019 de son Baromètre du fait religieux en entreprise, dans lequel plus de 1100 managers sont interrogés à propos de la présence du « fait religieux » dans les entreprises françaises et de son impact sur les conditions de travail.

72% d’entre eux considèrent que le fait religieux est de plus en plus présent en entreprise, ce qui n’est pas anodin et « nécessite que des solutions soient mises en place à différentes échelles pour faciliter la bonne réalisation du travail tout en prenant en compte la singularité des individus ». Toutefois l'Institut Montaigne estime que dans « 90% des entreprises », « le fait religieux est de moins en moins conflictuel et de mieux en mieux géré » par les managers.

Plus d’informations dans France Info – Philippe Duport – 07/11/2019