Plans d'épargne salariale et retraite : les encours ont bondi de près de 20% en un an A la fin du premier semestre, 162,4 milliards d'euros étaient placés sur des plans d'épargne salariale et plans d'épargne retraite d'entreprise, selon les chiffres de l’étude semestrielle de l'Association française de la gestion financière (AFG)....
Orange Bank : la CFE-CGC et l'ADEAS demandent une meilleure intégration opérationnelle Suite à l’acquisition de la participation minoritaire d’Orange Bank à Groupama, voici l’analyse et les demandes de la CFE-CGC Orange et de l’ADEAS (Association de Défense de l’Epargne et de l’Actionnariat Salarié). « Au-delà de la détention...
Orange Business Services : prime sortie des urnes - Gestion Sociale Un nouvel accord d’intéressement s’appliquera bien chez Orange Business Services, branche entreprise du groupe. Valable pour les années 2021 à 2023, il a été avalisé le 30 juin dernier par la seule CFE-CGC, tandis que les autres syndicats le rejettent. En...
L’épargne salariale, encore trop mal connue des Français Selon l’édition 2021 de l’enquête annuelle réalisée par Epsens, spécialiste de l’épargne salariale, 42% des travailleurs français souhaitent épargner plus durant l’année à venir. Parmi les solutions qui se proposent à eux, l’épargne salariale est...
Revue de presse de septembre La revue de presse de septembre 2021 est à votre disposition.Au sommaire : Épargne & actionnariat, gouvernance, souveraineté numérique, panne des numéros d'urgence, RSE, dialogue social, en région, restauration.Pour la consulter : revue de presse...
Investir ou encaisser son épargne salariale : quelle est la meilleure option ? Chaque année, les salariés concernés par l’épargne salariale doivent décider d’encaisser leurs primes ou de les investir dans un plan d’épargne. Un choix lourd de sens au niveau fiscal. A lire dans Challenges – 31/08/2021 Une problématique...
DOAG - 1er septembre - HIS ORP et Actionnariat Antilles - Guyane 1er septembre de 10h00 à 11h00 (Antilles) / 11h00 à 12h00 (Guyane) La CFE-CGC Orange vous invite à une heure d'échange avec Stéphane Gouriou, président de l'ADEAS (Association de défense de l’épargne et des salariés Actionnaire...
La CFE-CGC d'Orange réclame un référendum pour valider un accord collectif - actuEL CE/CSE Après avoir signé le 21 juin un accord d'intéressement pour l'UES "OBS" (soit les sociétés sociétés Orange Cyber Défense, Orange Business Services SA et Enovacom/Orange Healthcare, qui emploient plus de 5 000 salariés), le syndicat CFE-CGC,...
Pendant la crise sanitaire, l'actionnariat salarié s’est démocratisé Malgré la crise sanitaire, l'actionnariat salarié a conservé tout son pouvoir d'attraction en 2020, comme le montre le dernier Panorama de l'actionnariat salarié pour les entreprises du SBF120*, réalisé par le cabinet Eres. Si le nombre d'opérations...
Négociation Annuelle Obligatoire des salaires et pouvoir d'achat des personnels d’Orange, la CFE-CGC écrit à Gervais Pellissier. Dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires, la CFE-CGC Orange a adressé ce jour un courrier à M. Gervais Pellissier, Directeur People et Transformation et Directeur Général Délégué du Groupe pour lui faire part de ses demandes...
Avenant relatif à l’année 2021 à l’accord d’intéressement du personnel Orange Caraïbe SA 2019-2020-2021 En application de l’article 4, Indicateur de la performance et reconnaissance des résultats, de l’accord d’intéressement du personnel Orange Caraïbe SA conclu le 28 juin 2019, l’annexe 1 est mise à jour des objectifs pour l’année 2021. Les...
L’essentiel du CSE AG du 24 juin Au sommaire: Déclarations CFE CGC Point sur la situation et les mesures prises par l'entreprise par rapport à l'évolution de l'épidémie de Coronavirus Information et consultation sur le projet d'offre d'actionnariat réservé au personnel de la filiale...
DO AG - Heure d’Information Syndicale par Coop’net - 29 juin 2021 Echangeons avec Thierry CHATELIER Secrétaire Général adjoint - Membre du conseil de surveillance du FCPE Orange Actions et Jean Marc DARTAGNAN Délégué Syndical Central Adjoint CFE-CGC - Secrétaire National des Territoires Antilles - Guyane Vos...
Epargne salariale : des salariés séduits et en confiance Amundi vient de publier une enquête en partenariat avec S2H Institute sur le rapport des épargnants à l’épargne salariale et retraite. Elle montre l’engouement des salariés français pour ces dispositifs : 88% des répondants utilisent les...
Le baromètre salariés international peine à sortir de l'autosatisfecit de la Direction [French version here/English version below] Dans le cadre du Comité Groupe Monde des 25, 26 et 27 mai 2021 (réunion en distanciel), la Direction du Groupe a inscrit un point sur le Baromètre Salariés international à l’ordre du jour, dossier présenté...
Le soleil d'Orange MEA occulté par les nuages qui pèsent sur l'emploi [French version here/English version below] Dans le cadre du Comité Groupe Monde des 25, 26 et 27 mai 2021 (réunion en distanciel), la Direction du Groupe a inscrit le suivi des opérations OMEA à l’ordre du jour, dossier présenté par Alioune...
Face aux actionnaires, Orange botte en touche sur sa stratégie de cotation - La Lettre A Pandémie oblige, l'assemblée générale du 18 mai d'Orange s'est tenue, cette année encore, à huis clos, obligeant ses actionnaires à poser leurs questions par écrit. Pour Orange Middle East and Africa, la question portait sur le fait de savoir...
CSEC mai 2021 sommaire : offre réservée aux personnels, politique innovation, bilan annuel emploi, Orange Tower Co. Au sommaire de ces trois jours Offre Réservée au Personnel d’Orange (ORP) On est pour ! Politique innovation : bilan 2020 et orientations 2021 Innovation sans échec !?! Bilan annuel emploi 2020. Rapport PEC bilan 2020 politique de baisse des...
Lors de son AG, Orange se présente comme « une voie alternative aux géants du numérique » Orange, qui n’a pas lésiné sur le motion design au cours de son assemblée générale, à huis-clos, a tenté de fournir des pistes pour expliquer sa contre-performance boursière. L’opérateur historique est aussi revenu sur ses succès en Afrique et...
Epargne salariale : vos plans coûtent-ils trop cher ? Quelle question étrange ! Pourquoi se poser la question du coût d'un plan d'épargne salariale, alors que vous ne payez pas les frais de gestion ? De fait, tant que vous êtes en poste, c’est votre employeur qui paie la facture. Mais la...
Le OUI l'emporte au Référendum JOP 28 juin 2024 Référendum JOP 2024 Vous avez dit OUI à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris !L’accord relatif à l'accompagnement RH au titre des Jeux Olympiques de Paris 2024 que la CFE-CGC Orange…
Accord d’intéressement triennal Orange SA : La CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution 13 juin 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
OUI à l’attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris ! 10 juin 2024 UCI Unité Clients et Industrielle
Tribune de Sébastien Crozier dans le Figaro : «En matière de télécoms, l’Union européenne doit abandonner la foi aveugle dans la concurrence». 05 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Editorial : Oui, à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques ! 03 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Riyad Manseri - Les représentants des salariés au conseil d’administration en France : des administrateurs comme les autres ?
L'Etat français rachète la très stratégique activité des câbles sous-marins de Nokia - Le Figaro 28 juin 2024 Dans les médias
Chez Orange, un appel à la grève et au rassemblement à Rennes pour les salaires - Le Télégramme 27 mai 2024 Dans les médias
Les salariés d’Orange, Ubisoft et Alstom veulent verdir leur épargne salariale - Novethic 27 mai 2024 Dans les médias