Le projet d’accord de GPEC (Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences) négocié à Orange n’a pas obtenu les signatures syndicales nécessaires à sa validation, fait savoir la CFE-CGC (non-signataire) dans un communiqué du 18/12/2018.  [...] Afin...

Une signature aurait entériné - sur le périmètre France concerné - plus de 10 000 destructions de postes à temps plein sur les 3 ans à venir, perpétuant l’hémorragie des emplois que connait le Groupe depuis de nombreuses années. Sur la période 2013-2020,...

Social. Les représentants CFE-CGC de l’entreprise dénoncent l’accaparement des emplois par la région parisienne, au détriment des territoires. Des centres de décision toujours plus éloignés du terrain et de ses réalités, une « métropolisation »...

Au sommaire de cette dernière séance Notre déclaration préalable ci-dessous : Un dialogue social à la peine ! C‘est par communiqué de presse que sont arrivées les annonces sur le sujet de la prime de « rattrapage du pouvoir d’achat » dite « MACRON...

Poursuite de l’information/consultation débutée lors du CCUES des 23 et 24 octobre 2018 DO… Désancrage Organisé ! Ce dossier avait pour objectif principal de communiquer sur un ajustement dans l’organisation de la Direction Clients, avec le...

Deux accords d’entreprise étaient soumis à signature mardi 18 décembre : l’accord sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC), et l’accord Intergénérationnel. La CFE-CGC Orange a émis le plus grand nombre de propositions...

Au sommaire de cette séance : Notre déclaration préalable : Le dialogue social en panne ? «Vanille» : un enrobage de douceur pour une nouvelle réorganisation ?   Evolutions de la Division Mobile Finance     Projets...

Notre déclaration préalable : CFE-CGC Orange CE DTSI Déclaration Préalable 12_12_2018.pdf   Le blizzard souffle sur la DTSI : L’avalanche des Grands Projets Immobiliers UPR SE à Marseille : tout schuss dehors ! UPR SE : fonte des effectifs...

A l'ordre de ces deux jours Évolutions DRH : DRHG et DRH des Fonctions Support les élus CFE-CGC restent attentifs à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie RH - support majeur de la réussite de la transformation de l’entreprise -, et...

Contexte Michel Jumeau, nommé récemment directeur exécutif adjoint auprès de Fabienne Dulac, continue à diriger DMGP (marketing et digital). Il s’agit donc un poste stratégique qui orchestre nos offres et services, les canaux de commercialisation,...

Chiffres clés La commission emploi a étudié et analysé les bilans emploi du 1er, 2ème et 3ème trimestre 2018 effectifs actifs (CDI et CDD) : - 1,4% soit 3465CDD : -10%129 Alternants et 161 Stagiaires185 effectifs hors activité (congés maladies,...

Contexte Comme pour les orientations GPEC et formation depuis la loi Rebsamen, les CE sont amenés à rendre chaque année, un avis sur la politique sociale de l’entreprise. 9 sujets font partie de ce bloc, dit 3 : bilan emploi OFS 2017bilan alternance...

Contexte Depuis la loi Rebsamen du 17 aout 2015, les comités d’Etablissement sont amenés à rendre chaque année un avis sur les orientations de la GPEC et de la formation de l’entreprise. Les élus du CE OFS ont donné leur avis sur ces deux chapitres,...

Au sommaire du CE Novembre 2018 Déclaration Préalablevos élu-e-s CFE-CGC s’inquiètent du retard considérable pris délibérément par la direction dans le déploiement de l’accord ARCQ au mépris des délais prévus alors que les salariés pourraient déjà...

Lors de la séance du CE OFS du 12 décembre  vos élus CFE-CGC ont interpellé la Direction sur un certain nombre de sujet : Solidarité avec nos collègues en BoutiqueExemplarité du CODIRRéorganisation des DO : diminution des effectifs qui s’accentue...

Un intéressant débat entre Isabelle Falque-Pierrotin, présidente de la Cnil, Pierre-André de Chalendar, P-DG de Saint-Gobain, et l'économiste Philippe Aghion, lors du 5ème Sommet de l'économie Challenges. Est notamment mis en avant le rôle majeur d’accompagnement...

Après un partenariat avec Cap Emploi au niveau national, Orange s’engage à nouveau après un test concluant avec Pôle Emploi. En effet, aujourd’hui se tenait signature d’un partenariat entre Pôle Emploi et Orange, pour l’emploi des personnes en situation...

Le travail se transforme et avec lui toute la société. Les débats sur son futur ont été particulièrement vifs ces trois dernières années, (re)lancés par les discussions autour du digital, du travail indépendant, des pluri-actifs (slashers), du...

  ARCQ, l’accord de Reconnaissance des Compétences et des Qualifications, signé le 20/02/2017, est sans doute l’un des accords les plus structurants et ambitieux pour la carrière des personnels d’Orange. Il devait permettre de mieux répondre...

Découvrez les réponses aux questions DP de l'UI PCA du mois de Novembre, avec au sommaire : Congés de formation Demande de moyen informatique TPS ( Temps Partiel Libéré) ... et l'analyse de la CFE-CGC.   Si vous souhaitez en savoir plus,...