Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Ne perdez pas vos ASC ! A SCE, êtes-vous prêt à tout perdre ? Disposer d’une majorité CFE-CGC au sein du prochain CSE, c’est la garantie pour les personnels d’avoir : des représentants qui travaillent réellement sur les sujets clefs du périmètre OBS, plutôt...
Profession de foi de la CFE-CGC Orange - DO IDF A la DO IDF, les effectifs ne cessent de baisser (-12% sur les 2 dernières années et -15% sur les deux prochaines). Pour autant, l’activité, elle, ne baisse pas, provoquant de vives tensions opérationnelles. Départs non remplacés, réorganisations...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent pour la DO Réunion Mayotte ! Et ceux qui tiennent leurs promesses ! La CFE-CGC Orange, en charge de la gestion du CE sur la dernière mandature, a non seulement tenu ses promesses mais est allée au-delà pour ce qui concerne le montant des Bertels sur lequel elle s’était engagée. C’est...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent à Orange France Siège ! Faites le choix des élus qui agissent au quotidien et qui tiennent leurs promesses ! A Orange France Siège, depuis 2014, nos élus assument seuls la gestion des Activités Sociales et Culturelles et des dossiers économiques. Avec la CFE-CGC Orange...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent… et défendent vos droits dans la DO Grand Nord Est ! La proximité, un enjeu essentiel pour tous L’ancrage territorial a conduit à fusionner les DO Nord et Est. Les centres de décision s’éloignent des personnels. Leur représentation s’en trouve aussi impactée. Maintenir en région un niveau d’emploi...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Servir et construire... en étant reconnu ! Les FS&F réunissent des fonctions supports et transverses (Ressources Humaines Groupe, Juridique, Finances, Achats et Supply Chain, Immobilier, Stratégie, RSE, Marque & Communication...) et des entités qui pilotent des activités opérationnelles (Cybersécurité,...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent pour la DO Antilles-Guyane ! DOC et OC, pour la continuité territoriale… Les spécificités régionales de la DO Antilles – Guyane accentuent les problèmes que rencontrent les DO de métropole : éloignement des centres de décision … absence de protection de l’emploi en interne,...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent pour la DO Grand Ouest ! Emplois, immobilier, proximité, sous-traitance : qu’est devenu le bon sens ? Rouen, Brest, Bourges, Orléans entre autres… Notre territoire est concerné par une douzaine de projets immobiliers : et avec des implantations géographiques discutables,...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : WIN, au cœur de la croissance ! Pour que les personnels soient aussi embarqués vers l’avenir ! Créée en mai 2018, la nouvelle division WIN porte de fortes ambitions de revenus pour les années à venir. La Direction entend y déployer plusieurs projets de transformation (OneTeam,...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : TGI, pour une innovation ambitieuse ! Permettre aux personnels d’être le moteur de l’innovation du Groupe Orange Dans notre économie numérique mondialisée, les GAFAM, et de plus en plus les BATX chinois, captent l’essentiel de la valeur créée, alors que ces acteurs n’existeraient pas...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Redonner à nos villes, un avenir ! Nos bassins d’emploi ont du talent, donnons-leur les moyens de se développer. Dynamiser les villes de notre nouvelle DO (peut-on encore parler de région après le « désancrage territorial » ?) en y localisant des emplois est un impératif !...
Elections CSE du 19 au 21 novembre prochains : Choisissez ceux qui agissent ! Pourquoi choisir la CFE-CGC Orange ? Pour soutenir un syndicat qui cultive son expertise au bénéfice de l’intérêt général La CFE-CGC Orange est une organisation syndicale spécifique à Orange, défendant l’intégrité de l’entreprise comme outil...
Carrière professionnelle : ARCQ, un immense gâchis ! Après de multiples propositions trop souvent balayées, la CFE-CGC Orange, refusant de cautionner l'immense gâchis qu'est devenu ARCQ, dénonce sa signature. Elle exige que l'accord et ses modes d'application soient repensés en toute diligence. L’Accord...
AT demain : Où en est-on aujourd’hui ? Avec le projet AT Demain (Assistance Technique de Demain), l’entreprise a souhaité s’attaquer au traitement de la réitération des appels, avec l’ambition de développer une relation de confiance dans la durée avec les clients, en leur épargnant tout...
Lettre Comprendre & Agir #T3 2019 - Politique immobilière Le grand déménagement ! Plusieurs dizaines de projets immobiliers sont en cours au sein du Groupe Orange. L’analyse montre qu’ils sont d’abord pilotés par des logiques financières, contre-productives en matière d’efficacité stratégique...
Proches aidants : Le don de jours, c'est maintenant. L'aide aux aidants, c'est tout le temps. Le vieillissement de la population génère un accroissement significatif du nombre de proches aidants. Près de 11 millions de personnes accompagnent un proche malade ou dépendant. La moitié d’entre elles exerçant une activité professionnelle en parallèle,...
Accord salarial 2019 : risques d'injustices ! Si les salaires font l’objet d’une négociation annuelle obligatoire (NAO) imposée par la loi, la signature d’un accord est facultative, la Direction conservant toujours la possibilité d’émettre une décision unilatérale, comme elle l’a fait en 2018,...
Prévoyance santé et DII : la complexité favorise l'injustice ! Chez Orange, il existe deux types de contrats collectifs : la prévoyance santé, gérée par la MG (Mutuelle Générale, historiquement créée pour les fonctionnaires des PTT) et, pour les salariés de droit privé uniquement, la prévoyance décès, incapacité,...
Accord salarial 2019 : fausse unanimité - la CFE-CGC Orange met en garde sur les probables discriminations Dans un communiqué de presse, Madame le Boulanger, la DRH d’Orange se prévaut d’un accord unanime sur l’accord salarial 2019. Il n’en est rien. Elle omet de préciser que la CFE-CGC Orange a émis les plus grandes réserves quant à la validité de cet...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #T1 2019 : résultats, participation, intéressement, abondements, actions gratuites Pour tout savoir sur les résultats 2018 et ce qu'ils vous réservent en termes de rétribution collective. Au sommaire : Résultats 2018 : on accélère, mais pour aller vers quoi ? Participation et intéressement : un p'tit supplément pour la route... Actions...
Premiers résultats de l’enquête SECAFI CNPS : une mobilisation exemplaire 23 décembre 2024 Conditions de Travail et Santé Du 2 au 21 décembre 2024, vous avez participé massivement à la grande enquête CNPS SECAFI sur vos conditions de travail et les sources de stress. Un grand merci pour votre mobilisation Les membres…
Sécurité des salariés en boutique : la CFE-CGC Orange interpelle la Direction sur l'urgence d'agir 20 décembre 2024 Distribution
Bientôt une ORP spectaculaire chez Orange ? 13 décembre 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange face aux défis de l'IA (en particulier générative) : quels impacts pour les salariés et notre souveraineté ? 10 décembre 2024 Numérique
EDITORIAL : La situation des personnels d’Orange est notre seule préoccupation ! 05 décembre 2024 Nos Éditoriaux
Séminaire automne 2024 : La géopolitique du numérique en question - extraits de l'intervention de Jean-Michel Valantin
Séminaire d'été 2024 : Etat des lieux international, économique et social - extraits de Sébastien Crozier
Les opérateurs télécoms en 5 graphiques : saison 2023 10 janvier 2025 Economie et Réglementation des Télécoms
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Très inquiétante série de braquages dans les boutiques de téléphonie - ZDNet 09 janvier 2025 Dans les médias
Braquage de la boutique Orange de Callian en plein jour: une mauvaise surprise pour les malfaiteurs - Var-matin 09 janvier 2025 Dans les médias
Quel avenir pour l’emploi, les sites et magasins à Lyon ? - Le Progrès 07 janvier 2025 Dans les médias
Mal-être, perte de sens, suicides de salariés… Chez Orange, l’inquiétude grandit autour d’une nouvelle "crise sociale"- AEF info 16 décembre 2024 Dans les médias