CCUES 05/2018 : sommaire A l'ordre du jour de cette séance : Notre déclaration préalable, dans laquelle la CFE-CGC Orange est revenue sur les dérives de certaines Organisations Syndicales, qui, perdant de vue l’essentiel de leur mission, ont continué de refaire le match des...
CCUES 05 2018 : Mise en œuvre de l’évolution de la PVC Grand Public point à date / bilan de la première étape de mise en œuvre de la PVC cible 2020 (lot 1), en prévision de la mise en œuvre de la seconde étape (lot 2). AD = Agences Distribution ; SC = Service Client ; CC = Conseiller Commercial ; RB...
CCUES 04/2018 : sommaire A l'ordre du jour de cette séance : Politique relation client dans les boutiques : Les fermetures se suivent et se ressemblent, principalement en Ile de France… La stratégie du tout digital se poursuit, comme les difficultés que rencontrent les salariés...
CCUES 04 2018 : point à date sur Delivery 2 ans de préparation et, à partir du T1 2016 jusqu’au T4 2017, 2 ans de transformation en 3 étapes : régionalisation de l’activité, évolution de l’interface Vente / Delivery, évolution de l’interface Delivery / Intervention…et tout au long de la période,...
CCUES 04 2018 : information sur les orientations de DEF Chiffres clés 2017 CA Entreprises : 2,5 Mds €, Pro PME : 2,1 Mds €, Clients… 44 000 Entreprises, 400 000 PME, 1,4 M Professionnels, 100 partenaires distributeurs... L’écosystème évolue… Nouveaux usages poussés par le numérique et des ruptures technologiques :...
Flux porteurs : baisse des rémunérations des « suites commerciales iso offre » , le temps des soldes ? La Direction PRO-PME a décidé, unilatéralement, de baisser les rémunérations des « suites commerciales iso offre ». Dans un premier temps, la baisse annoncée de l’ordre de 90% étant applicable au 1er avril, la CFE-CGC aurait préféré n’y voir qu’une...
Clash programmé La CFE-CGC Orange de l'AENC alerte sa direction sur DELIVERY et COME: le Crash Programm peut devenir le clash programmé. Depuis plus de 18 mois la CFE-CGC met en garde la Direction Entreprises France (DEF) sur les conséquences inquiétantes desprojets...
Paroles, Paroles, Paroles ... Après l’interpellation de la CFE-CGC sur l’inefficacité des multiples programmes mis en oeuvre au sein de DEF (Direction Entreprises France, et alors que depuis plus de 18 mois nous mettons en garde sur les projets Delivery et COMEet leurs conséquences...
Résultats élections 2017 AENC Résultats élections professionnelles 2017 spécifiques à l'AENC en plus des résultats Nationauxresultats_elections_professionnelles_2017_aenc.pdf
Bilan mandature 2015-2017 AENC Les actions ménées par la CFE-CGC ORANGE à l'AENC de 2015 à 2017bilan_mandature_cfe_cgc_aenc_2015_a_2017.pdf
CCUES 10/2017 : déploiements de COME (Convergence Marché Entreprise) et de Delivery Point à date COME un air de déjà vu Le programme COME, COnvergence Marché Entreprise, objet de plusieurs informations et points d’étape depuis sa première présentation en octobre 2012, vise à transformer de bout-en-bout les processus métiers, du...
Tout ça pour ça? La Grande Illusion Malgré de bons résultats, un paradoxe a éclaté au grand jour : l’état de fatigue et d’usure de tous les salariés des Agences Entreprises n’a jamais été aussi fort, l’équilibre Vie Pro/Vie Privée est impacté. Nos Clients sont au bord du Risque...
LOTO Quelle bonne nouvelle !! comme par hasard en fin d'année 2017 le CE de la DO SUD versera à tous les salariés une rallonge de 80 €....année d'elections quand tu nous tiens....le CE devient généreux
Alors regarde Pour faire suite à notre alerte du 24 mai, vous trouverez ci-joint les éléments de réponses que nous avons eues à date. tract_alors_regarde_juin_2017.pdf
Dégradation des conditions de travail à l'AE NC La CFE-CGC a interrogé les vendeurs de l’Agence Entreprise Normandie Centre (AE NC) sur leur quotidien au travail. Nous avons comparé leurs témoignages à une enquête similaire réalisée en 2015. Cette étude a été présentée au Directeur d’Agence le...
Quoi de neuf à l'AE GE mars 2017 Cette réunion multilatérale « trimestrielle » avec les Organisations Syndicales (OS) est proposée par la Direction, y sont présentés bilans et projets. A l’ordre du jour : Point sur les CDD, COME, Délivery, ONE TEAM, sous-traitance, PVV/PVM … Télécharger...
One Team : une ré- organisation ? One Team : une ré- organisation ? Bons baisers de MONACO Depuis 6 mois une rumeur « One Team » circule avec des informations contradictoires. La direction rassure tout le monde en disant « c’est juste un état d’esprit »,...
Pilotage par l’expérience client et Part Variable Commerciale associée Pilotage par l’expérience client et Part Variable Commerciale associée Information sur le bilan du test 2016 et présentation en vue d’une consultation sur le projet d’évolution de la P V C « Après 1 an de tests, il est nécessaire de concrétiser...
CCUES 10/2016 : "crise" XOIP Crise XOIP SIP sur le marché Entreprises information bilan Les 60 000 clients Pro Pme et 20 000 clients Entreprises ont connu plusieurs incidents sur leurs services de téléphonie VoIP SIP (Session Initiation Protocol), entraînant des saturations...
Lettre Comprendre & Agir - Enquête stress & conditions de travail - T3 2016 Enquête stress & conditions de travail 2016Trop de complexité et manque d’effectifs face aux clients ! Si les résultats du baromètre social piloté et publié par la Direction affichent...
Sécurité des salariés en boutique : la CFE-CGC Orange interpelle la Direction sur l'urgence d'agir 20 décembre 2024 Distribution Face à la recrudescence des braquages dans les boutiques Orange, la CFE-CGC a adressé un courrier à Jean François Fallacher CEO d’Orange France, pour exiger des mesures concrètes de sécurité et une…
Bientôt une ORP spectaculaire chez Orange ? 13 décembre 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange face aux défis de l'IA (en particulier générative) : quels impacts pour les salariés et notre souveraineté ? 10 décembre 2024 Numérique
EDITORIAL : La situation des personnels d’Orange est notre seule préoccupation ! 05 décembre 2024 Nos Éditoriaux
Séminaire automne 2024 : La géopolitique du numérique en question - extraits de l'intervention de Jean-Michel Valantin
Séminaire d'été 2024 : Etat des lieux international, économique et social - extraits de Sébastien Crozier
CNPS lancement de l’enquête Conditions de travail et Stress - Participez tous ! Conditions de Travail et Santé
Santé : les DUERP de vos entités (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24) 19 décembre 2024 DTSI
DISU - Soutien Technique de Proximité : tests pour faire évoluer les métiers (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24) 17 décembre 2024 DTSI
Sécurité des salariés en boutique : la CFE-CGC Orange interpelle la Direction sur l'urgence d'agir 20 décembre 2024 Distribution
Mal-être, perte de sens, suicides de salariés… Chez Orange, l’inquiétude grandit autour d’une nouvelle "crise sociale"- AEF info 16 décembre 2024 Dans les médias
Orange : le syndicat majoritaire dénonce des pertes d'emplois en série - Radio Scoop 09 décembre 2024 Dans les médias
30 suicides et tentatives de suicides en deux ans : nouvelle crise sociale meurtrière chez Orange - Révolution permanente 28 novembre 2024 Dans les médias
Chez Orange, un climat syndical délétère, entre votes contestés, plaintes, corbeau…- Le Monde 27 novembre 2024 Dans les médias
Orange : un dispositif de préretraite relance la question du mal-être des salariés - Challenges avec AFP 25 novembre 2024 Dans les médias