Emploi Métiers | Page 14 | CFE-CGC groupe Orange

CCUES 03 2018 : point à date de l’activité porte à porte

Rédigé par Frédérique Limido-Milesi le 21 mars 2018. Publié dans Emploi Métiers.

information Après 12 mois suivant l’information du CCUES, le présent dossier propose un point à date sur l’évolution de l’emploi d’OrangePorteaporte ; les repositionnements internes réalisés dans le cadre de la gestion prévisionnelle de l’emploi et...

CSEC UES Orange

Accord reconnaissance des compétences et qualifications : déploiement

Rédigé par Frédérique Limido-Milesi le 14 février 2018. Publié dans Emploi Métiers.

information Point d’avancement dans la mise en œuvre Principes fondateurs de l’évolution du référentiel métiers et compétences : métiers lisibles, inspirés des métiers du marché ; métiers génériques, qui ne sont pas des postes ; métiers...

CSEC UES Orange

Bon plan ?

Rédigé par Patrice Brunet, président de l'ADEAS le 8 février 2018. Publié dans Economie et Réglementation des Télécoms.

Tous les 2 ans, Orange présente sa stratégie et répond aux questions des investisseurs lors d’un « Investor Day ». Le dernier s’est tenu le 7 décembre 2017 à Londres. Voici ce que nous en avons compris et retenu, dans les termes du discours...

Programme Odyssée: point d'étape peu éclairant

Rédigé par Thierry Meurgues le 6 décembre 2017. Publié dans Emploi Métiers.

[French version here/English version below] Présenté initialement lors du Comité de Groupe Européen du 1er mars 2017, la Direction du Groupe Orange nous communique, lors de cette session du 29 novembre 2017 de l'instance européenne de dialogue social...

Conditions de Travail et Santé Europe et International Formation Professionnelle Comité Groupe Europe TGI

Négociation d'un nouvel accord GPEC (Gestion Prévisionnelle Emplois et Compétences)

Rédigé par Véronique DANNEELS le 1 décembre 2017. Publié dans Emploi Métiers.

Le précédent accord GPEC du groupe Orange avait été signé le 9 septembre 2014 par CFE-CGC et CFDT et prévoyait de produire ses effets jusque septembre 2017. Lors de l'été 2017, la direction a proposé un projet d'avenant de prorogation de 1 an de l'accord...

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