Need a Future ! Les salariés sont surpris par l’inflexibilité de la Direction d’Orange concernant la NAO (Négociation Annuelle Obligatoire). Cette choquante décision unilatérale démontre une cynique conception du partage de la valeur car tout en remerciant les salariés,...
Le Projet immobilier d’aménagement du site de Ploufragan ✓ Consultation du CSEE DOGO sur le projet immobilier d’aménagement du site de Ploufragan. Vigilance sur la santé et les conditions de travail ! ▪ Le projet d’évolution des aménagements des espaces tertiaires au sein d’Orange vers les environnements...
Christel HEYDEMANN : Entendez l’appel des Antilles-Guyane Lors du dernier Comité Social et Économique Central (CSEC) qui s'est tenu à Paris du 19 au 21 mars 2024, vos élus CFE-CGC ont adressé une déclaration à Madame Christel Heydemann, directrice du groupe Orange. Une demande solennelle lui a été adressée...
L'essentiel du CSE Fonctions Corporate de mars 2024 Au sommaire du CSE extraordinaire et ordinaire des 27 et 28 mars 2024 : CSRH : transfert d’activités pérennes en Orange Roumanie Transfert des activités IT & Services France de GPS vers Buyln : la direction ferme la porte aux négociations ! Déménagement...
Déménagement des équipes DR2P de la tour Egée sur le site de Bridge Cette information est l’occasion pour la direction de rappeler que les déménagements dans un même immeuble ne nécessitent pas, selon les accords passés, d’information/consultation en CSEE. Cela signifie que les densifications de site peuvent être faites...
Les risques professionnels : Notre combat opérationnel Non la gestion des risques n'est pas qu'une théorie Le DUERP n’est pas un simple outil théorique. Il doit irriguer toute la politique de prévention mise en œuvre par l’employeur sur au moins 3 dimensions, la prévention primaire, secondaire et tertiaire. Le...
Examen rétrospectif sur les finalités du Projet « Gardens Future » L'analyse porte sur 7 grands points : Sur l’application concrète des normes en vigueur dans l’élaboration des grands projets immobiliers Sur le contenu du bilan économique global du projet Sur le bilan RSE et l’impact environnemental du projet. Sur...
Revue de presse de mars 2024 La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire : Entreprise, Orange Bank, en région, dialogue social, égalité pro, élections.Pour la consulter : revue de presse de mars Pour vous abonner gratuitement : s'abonnerVous pouvez lire les articles...
CNPS : 2024, année de l’enquête triennale Depuis 2021, date de la dernière enquête triennale auprès des salariés, la politique sociale menée par la nouvelle direction d'Orange s'est particulièrement durcie. Ne s’en tenant qu’au minimum légal dans les échanges avec les représentants du personnel,...
Ces documents qui ont des conséquences sur vos conditions de travail En ce début de mandature, les membres de Commissions de Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) travaillent sur les mises à jour du DUERP et du PAPRIPACT. Vous avez peut-être déjà lu ces sigles mais savez-vous ce que ces deux documents sont...
L’essentiel du CSEE extraordinaire du 19 mars 2024 Au sommaire du CSEE extraordinaire du 19 mars 2024 : L’ordre du jour de ce CSE extraordinaire était le recueil d’avis sur le projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement SCE d’Orange SA sur les 3 points suivants : Actualisation...
Des décisions prises... "pour un moindre mal" Jeudi 7 mars, la CEO d’Orange BusinesS est allée à la rencontre des salariés du Campus de Blagnac. Lors de cette rencontre, elle a repartagé les grandes lignes de sa stratégie, la déclinaison de "Lead the future" à la maille d'OB. Elle justifie les...
L'essentiel des CSEE extraordinaires des 07 et 13 mars 2024 Au sommaire des CSEE extraordinaires des 7 et 13 mars 2024 : La situation économique et financière La charge de travail Alerte sur les managers de proximité et sur les mobilités « forcées » La situation économique...
L'essentiel du CSE du mois de Février 2024 Découvrez l'essentiel du CSE de la DO GSE du mois de Février 2024, avec au sommaire : Arrêt d'exploitation des boutiques Orange SA Déménagement du parking de Toulon Sainte-Musse Location temporaire du parking du site de la Parlette sur Clermont-Ferrand. Programme...
l'Essentiel du CSE DO Ile de France de Février 2024 Au sommaire de ce CSE DO Ile De France des 28 & 29 février 2024 : Projet de réaménagement des 5ème et 6ème étages de Bridge (92) Déménagement des équipes DSCE DO IDF Clermont-Ferrand (63) du site Bughes vers le site Lavoisier Arrêts...
Projet de réaménagement des 5ème et 6ème étages de Bridge (92) Information - Consultation Comme présenté dans le cadre du dossier d’information sur le Schéma Directeur Immobilier Territorial (SDIT) pour les sites de la Direction Orange Ile de France, il a été précisé que “le site Bridge est amené à être densifié...
Déménagement des équipes DSCE DO IDF Clermont-Ferrand (63) du site Bughes vers le site Lavoisier Information - Consultation Ce déménagement prévu en Octobre 2024 concerne au total 65 salariés issus de 6 unités différentes, dont 17 salariés pour DSCE. Il a pour objectifs l’amélioration des espaces de travail, une garantie de la QVT (Qualité...
Arrêts d'exploitation des boutiques Asnières (92), Neuilly Michelis (92), Levallois-Perret (92) et Coulommiers (77) Information - Consultation En 2024, le programme Libelullese poursuit avec l’arrêt d’exploitation de 7 nouvelles boutiques. 3 ont été réalisées sur ce 1er trimestre : Villebon-sur-Yvette (91), Paris-Duhesme (18ème arrdt), l’Isle Adam (95),...
L'essentiel du CSEE de février 2024 Retrouvez l'essentiel de ce CSEE de février, dans notre lettre en pdf. Pour en savoir plus, lire les articles complets ci-dessous. A qui profite le travail ?Doit-on s’étonner ? L’ordre du jour de ce CSEE ne propose que des sujets liés aux...
Chantier Charge de travail Ce qu’il faut retenir L’analyse sur la charge de travail porte uniquement sur le travail prescrit mais pas sur le travail réel et vécu. Il faut rappeler que depuis début 2023 près de 600 collaborateurs ont quitté le groupe ou fait des mobilités. 54,5%...
Le OUI l'emporte au Référendum JOP 28 juin 2024 Référendum JOP 2024 Vous avez dit OUI à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris !L’accord relatif à l'accompagnement RH au titre des Jeux Olympiques de Paris 2024 que la CFE-CGC Orange…
Accord d’intéressement triennal Orange SA : La CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution 13 juin 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
OUI à l’attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris ! 10 juin 2024 UCI Unité Clients et Industrielle
Tribune de Sébastien Crozier dans le Figaro : «En matière de télécoms, l’Union européenne doit abandonner la foi aveugle dans la concurrence». 05 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Editorial : Oui, à l'attribution de primes pour les Jeux Olympiques ! 03 juin 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Riyad Manseri - Les représentants des salariés au conseil d’administration en France : des administrateurs comme les autres ?
Une Réforme Envisagée pour les Pensions des Fonctionnaires Détachés chez Orange 17 juin 2024 Rémunération
Accord d’intéressement triennal Orange SA : La CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution 13 juin 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
L'Etat français rachète la très stratégique activité des câbles sous-marins de Nokia - LE FIGARO 28 juin 2024 Dans les médias
Chez Orange, un appel à la grève et au rassemblement à Rennes pour les salaires - Le Télégramme 27 mai 2024 Dans les médias
Les salariés d’Orange, Ubisoft et Alstom veulent verdir leur épargne salariale - Novethic 27 mai 2024 Dans les médias