Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat Salariés #2/2021 - stratégie Engage2025, intéressement dans les filiales

Rédigé par Hélène MARCY le 1 juin 2021. Publié dans Participation, Intéressement et Actionnariat.

Retrouvez dans ce numéro notre analyse de la stratégie Engage2025, les propositions de la CFE-CGC Orange, et le point sur l'intéressement dans les filiales. La lettre en pdf : lea_t22021_def_2.pdf Au sommaire : Stratégie : dégage2025 ? Intéressement...

Lettre de l'épargne et de l'actionnariat

Stratégie : dégage2025 ?

Rédigé par Hélène MARCY le 1 juin 2021. Publié dans Participation, Intéressement et Actionnariat.

Quelle est vraiment la stratégie du plan Engage2025 ? Face à un chiffre d’affaires qui décroît en euros constants, tout semble fait uniquement pour tenter (en vain ?) de plaire aux marchés financiers : découper nos activités en filiales...

Economie et Réglementation des Télécoms Orange Business Services Orange Bank Orange Cyber Défense Orange Content

Intéressement & abondement en filiales : morosité

Rédigé par Hélène MARCY le 1 juin 2021. Publié dans Participation, Intéressement et Actionnariat.

Buyin Orange Marine Générale de Téléphone GlobeCast Sofrecom W-Ha Orange Lease Business et Decision Enovacom Orange Content OBS SA (UES OBS)

Négociation annuelle sur les salaires à Orange SA : Fin du pacte social à Orange ?

Rédigé par Hélène MARCY le 28 mai 2021. Publié dans Rémunération.

L'enveloppe d'augmentation salariale proposée par la Direction dans le cadre de la Négociation Annuelle Obligatoire sur les salaires étant jugée indécente par l'ensemble des organisations syndicales représentatives, les négociations ont été suspendues. Voici...

Négociation salariale 2021 : ne vous laissez pas voler vos augmentations, signez la pétition !

Rédigé par François Dechamps le 26 mai 2021. Publié dans Rémunération.

Pour des mesures salariales 2021 à la hauteur de mon investissement et des résultats de l'entreprise.   Comme nous vous l’avons indiqué récemment, la négociation salariale a été gelée par l’ensemble des organisations syndicales face à l’indécence...

Rémunération

Demain, le travail sera flexible et collaboratif

Rédigé par Avelino MARINHO le 25 mai 2021. Publié dans Conditions de Travail et Santé.

Conditions de Travail et Santé

CSEC mai 2021 : Offre Réservée au Personnel d’Orange (ORP)

Rédigé par Frédérique Limido-Milesi le 21 mai 2021. Publié dans Participation, Intéressement et Actionnariat.

CSEC UES Orange

CSEC mai 2021 : politique innovation, bilan 2020 et orientations 2021.

Rédigé par Frédérique Limido-Milesi le 21 mai 2021. Publié dans Emploi Métiers.

Numérique CSEC UES Orange

CSEC mai 2021 : bilan annuel emploi 2020 ; rapport PEC bilan 2020.

Rédigé par Frédérique Limido-Milesi le 21 mai 2021. Publié dans Emploi Métiers.

Formation Professionnelle CSEC UES Orange