L’accord intergénérationnel 2019-2021 aborde les engagements en faveur des jeunes, des séniors, la transmission des savoirs, l’égalité professionnelle F/H ainsi que la lutte contre les discriminations. La CFE/CGC n’a pas signé cet accord, évalué comme trop peu ambitieux et en deçà du précédent accord et de nos revendications notamment sur les recrutements. Politique de recrutement […]
Les thèmes portés par vos Délégués du personnel CSE SUD : Amplitude horaire journalière d’un cadre et d’un non cadre / Heures supplémentaires non cadre Recrutements Communication des promos / Voeux du Directeur Prélèvement à la source / Bulletin de paie : calcul assiette CSG non imposable et CSG-RDS non imposable Délégation Valideur Onéo Restauration […]
Le dialogue social est facteur de performance, de compétitivité, de croissance et de bien-être au travail ! Vous investissez chaque année dans un marketing social important alors que vous refusez d’avoir un débat sincère. Répondre aux enjeux du marché et de l’organisation du travail comporte des exigences, notamment celle de rester connecté aux réalités concrètes […]
Vos représentants CFE-CGC Orange sont allés à la rencontre des salariés de Toulouse, pour un tractage collectif en équipe, sur les sites de Gramont UI, La Plaine AE Pro Pme , Reynerie UI et Soupetard UI SCO AE Ils ont diffusé le tract_essentiel_ce_mars_2019.pdf afin d’échanger sur les ASC* et de répondre aux préoccupations du personnel […]
Photo : DR Malgré les menaces venues des Etats-Unis, l’Assemblée nationale a voté hier soir l’instauration d’une taxe sur les revenus des géants du numérique, qui fait de la France un pays pionnier dans ce domaine. Malgré les critiques de l’opposition, à gauche (une taxe « insuffisante ») comme à droite (un « coup de massue » […]
Questions/Réponses de la Réunion DP lors de la séance du 15 Mars 2019 : parking HNO Apollo site Montpellier télétravail occasionnel lors d’intempéries. Accord Intergénérationnel 2019-2021 Prime exceptionnelle dite « prime Macron » ARCQ PayPlan Vendeur Entreprises S2 2018 Retrouvez l’intégralité des réponses : essentiel_dp_aeoc_mars_2019.pdf Un problème, une question ?N’hésitez pas à solliciter un.e Délégués.es […]
Découvrez la synthèse des principaux sujets à l’odre du jour du Comité Groupe France du 26 Mars 2019 Les résultats 2018 d’Orange Orange a tenu ses objectifs financiers en 2018, enfin ceux affichés aux marchés financiers ; Pour ce qui est de ceux (ex : Cash Flow Organique, observatoire social) servant au calcul des différentes modalités de rétribution des […]
La CFE-CGC remercie les 1325 personnes (soit 17% d’entre vous, dont 46% de femmes) qui ont répondu à cette enquête, sur le sexisme au travail, organisée par la Commission Egalité Professionnelle (CEP) du CE IMTW. Le sondage a hélas révélé que : 32% des répondantes déclarent avoir été victimes de propos sexistes dans leur travail à […]
Très à l’aise lorsqu’il s’agit de remettre les points sur les i, Olivier Passet, Directeur des synthèses de Xerfi, est ici au meilleur de sa forme, dénonçant l’édulcoration et la simplification du concept de Schumpeter, devenue « un prêt-à-penser qui anesthésie l’intelligence ».
Photo : Samsung En milieu de semaine, devançant de quelques heures les Etats-Unis, la Corée du Sud a lancé son réseau 5G à l’échelle nationale, par l’intermédiaire de ses trois opérateurs KT, SK Telecom et LG UPlus. Les premiers forfaits sont désormais commercialisés, pour l’instant seulement compatibles avec le Galaxy S10 de Samsung, mais d’autres terminaux […]
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
