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Caen Venoix : le projet de regroupement des salariés d’Orange soulève des interrogations

  • Vos Elus CFE CGC DOGO

Alors que la Direction poursuit la présentation de son projet ambitieux de regroupement de plus de 600 salariés sur le site de Caen Venoix, des questions cruciales émergent quant à la faisabilité et la viabilité de cette initiative. [Selon la Direction, la ville de Caen soutient cette initiative, qui s’accompagne d’un développement positif du quartier. […]

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l’Essentiel du CSE DO Ile de France de Juin 2023

  • Communication DO Ile de France

Au sommaire de du CSE DO Ile de France des 29 & 30 juin 2023 : ASC (Activités Sociales et Culturelles) : budget 2023  Restauration : bilan 2022 Orientations de l’Unité Service Clients Ile de France Bilan HSCT et PAPRIPACT Cliquer ici pour télécharger l’Essentiel du CSE DO Ile de France du mois de juin 2023.

Orientations de l’Unité Service Clients Ile de France

  • Communication DO Ile de France

consultation Ce dossier a pour objectif de faire un point d’étape 2 ans après la mise en œuvre de l’Unité de Service Client Ile de France (USC IDF) à la suite de la consultation en CSEE sur l’évolution des services clients Grand Public (GP) de la DO IDF (qui a eu lieu entre le 17/12/2020 […]

[ UI ] ARI, un projet qui vous veut du bien ?

  • Communication DO Ile de France

Information sur le projet de mise en place d’une Unité Clients et Industrielle (UCI) à la maille DO Ile de France, regroupant les UI PP, UI Centre et une partie de l’UI Affaires, dans le cadre du projet national Ancrage Réseaux et Intervention (ARI).  Un nouveau triptyque ! Ce nouveau projet national aurait pour vocation de […]

effectif et tps

Manque de spécialistes en USC !

  • Faycel Azzabi

Fin 2021, le bilan des effectifs de chacune des 5 USC est sans appel : les salariés partent en masse en TPS* ou en retraite sans être pour autant remplacés. Conséquence immédiate, les USC s’affaiblissent et accroissant la charge de travail de celles et ceux qui restent. Hélas, la reconnaissance stagne et la PVC** fond comme […]

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AG – DTAG Nettoyage des tenues de travail

  • Jean Marc DARTAGNAN

Dans beaucoup de professions, l’employeur impose à ses salariés le port d’une tenue de travail spécifique. Se pose alors la question de l’entretien de ces vêtements de travail. La CFE CGC a souhaitée interroger la Directrice des Ressources Humaines sur ce point. 220225_dtag_nettoyage_tenues_de_travail.pdf

Déclaration préalable au CSEE ordinaire de la DO GSO du 23 février 2022

  • Vos élus CSE DO GSO

Madame La Présidente, Mesdames et Messieurs les élus, et représentants de la direction. Après vous avoir détaillé notre bilan de l’année écoulée, nous terminons notre tour d’horizon des unités aujourd’hui avec celle dont on parle peu dans nos CSE sauf lors du CSE du mois dernier pour nous présenter un tableau idyllique, l’USC GSO.Ce tableau […]

L’essentiel du CSE DO GSO de décembre 2021 : Rétrospective 2021 : l’année de tous les chantiers !, 2022, tout est à faire !

  • Vos élus CSE DO GSO

Au sommaire de cet Essentiel CSE de décembre 2021 qui s’est tenu les 20, 21, 22 et 23 décembre : Rétrospective 2021 : l’année de tous les chantiers ! 2022, tout est à faire ! Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE aura lieu les 26 et 28 janvier. Pour tout complément […]

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l’essentiel du CSE DOGNE de Septembre 2021

  • Nordine BELGUEBLI

Découvrez l’essentiel du CSE de Septembre 2021 avec au sommaire : Projet de renforcement de l’équipe PPC de l’UI Nord de France sur le site de Boulogne sur Mer Projet de règlement intérieur de l’USC DOGNE : Une copie à revoir    Projet de libération partielle du site d’Illzach et regroupement des activités hors prise de […]

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Un accord… sous réserves

  • Faycel AZZABI

Après neuf séances de négociations sur les mesures d’accompagnement au métier de spécialiste du domaine Service Client, la CFE-CGC Orange a fini par signer l’accord, avec des réserves. Elle a été rejointe par deux autres Organisations Syndicales, qui avaient pourtant boycotté plusieurs séances, avant de réapparaître aux dernières pour signer. Telecharger le tract en pdf […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]