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L’essentiel des CE OFS de novembre 2016

  • Vos élus CFE-CGC

Téléchargez notre dernière lettre d’information, suite au CE OFS ordinaire du 24 novembre 2016 et au CE extraordinaire du 10 novembre 2016 avec au sommaire : L’essentiel du CE OFS du 24 novembre 2016 L’essentiel du CE OFS extraordinaire du 10 novembre 2016 CE ordinaire 24/11/2016Bilan restauration OFS 2015 : 94M€ de budget et que reste-t- il […]

Le « forfait jours », un outil que la loi travail veut sécuriser – L’Express

  • Hélène MARCY

Le « forfait jours », en vigueur dans de nombreuses entreprises, pourrait encore s’étendre, mais syndicats, salariés et avocats mettent en garde contre l’absence de garde-fous pour empêcher son utilisation abusive, à laquelle la loi travail entend remédier. A un moment où les outils numériques effacent les limites entre vie professionnelle et vie privée, rendant difficile la […]

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Envie que ça bouge ? soyez candidats sur nos listes !

  • Hélène MARCY

Courant 2017, l’ensemble des personnels de l’UES Orange seront appelés à voter pour renouveler leurs représentants du personnel : élus CE (Comités d’Établissement) des 19 établissements de l’UES, qui définissent notamment la politique d’Activités Sociales et Culturelles de chaque établissement délégués du personnel représentants dans les CHSCT (Comités Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail) Et si […]

Les carrières des statuts de fonctions pourraient ne pas être réévaluées

  • Christian TRUONG NGOC

Nous avions annoncé que, en liaison avec la mise en œuvre unilatérale par l’État et par Orange de l’accord PPCR, la réforme promise par Orange SA lors du Conseil paritaire du 8 septembre 2016 serait suivie d’une revalorisation des statuts de fonctions (du IV 3 au IV 6). Ce ne sera peut être pas le […]

Ecologie et handicap : une initiative à généraliser

  • Magali FERNANDES

Une salariée initie une action écologique au profit de la recherche sur les neurofibromatoses chez Orange. Le site Poincaré à Vaux-Le-Pénil permet le recyclage de stylos usagés. Ce recyclage sert à soutenir la recherche (en achetant du matériel ou en finançant des salaires) sur les neurofibromatoses, maladie génétique qui touche le système nerveux. http://www.anrfrance.fr/anr/

Orange Rennes : la CFE-CGC annonce 500 emplois en moins d’ici à 2018 – Ouest-France

  • CFE CGC Orange

accès à l’article « On assiste à une baisse constante des effectifs », s’alarme Sébastien Crozier, secrétaire national de la CFE-CGC chez Orange, ici avec les responsables rennais du syndicat. Le syndicat des cadres s’alarme de la baisse constante des effectifs chez Orange, dans les régions et en particulier à Rennes. La CFE-CGC parle de plus de […]

L’essentiel du CE du 14 décembre : Prévention de la corruption dans la filière achats

  • Frédérique LIMIDO-MILESI

Prévention de la corruption dans la filière achats information en vue d’une consultation Contexte et enjeux pour la prévention des risques de corruption de la filière achats Le comité Risques du groupe Orange a validé la mise en place de principes sur des règles de rotation sur les fonctions clés liées aux contrats fournisseurs et […]

Commission annuelle de suivi de l’accord GPEC Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

  • Webmaster

le 09 décembre 2016 s’est tenue la réunion annuelle de suivi de l’accord GPEC groupe Orange du 9 septembre 2014. la direction était représentée par :Madame Christine Petit  ||  Directrice des Services Partagés France  || Orange/DRH/DSPF Madame Florence Fellous || Directrice de la Coordination RH des Territoires et DRH Services Partagés IDF || Orange/DRH/DSPF/DRH SP […]

Le PDG d’Orange vise un troisième mandat – BFM Business

  • Hélène MARCY

Stéphane Richard a renoncé à son audition mercredi dans le procès Tapie-Lagarde. Les menaces judiciaires qui pèsent sur lui le poussent à prendre les devants pour rester à la tête de l’opérateur télécoms. L’État soutient l’idée de son renouvellement même si rien ne sera décidé avant 2018. […] Déjà en 2012, deux ans avant la […]

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L’essentiel du CE du 14 décembre : sommaire

  • Frédérique LIMIDO-MILESI

au sommaire de cette session : Réorganisation de la DRH Groupe. La réorganisation de la DRH Groupe est sans aucun doute une nécessité et un préalable à un accompagnement de proximité souple, efficace, et, nous l’espérons, humain. Cependant, les projets d’aujourd’hui font les conditions de travail de demain, bouleversées par la digitalisation des processus RH […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]