Présentation de la Direction :
Orange Vallée = déficit 30 millions€/an ; a produit le concept du Tabbee + interfaces d’utilisateurs et usages ; O/V = 60 personnes, 30 millions€ de pertes, 8 millions de gains, projet lié au déficit de la filiale qui va croissant
Questions (complémentaires) de nos représentants/ Notre position:
CFE-CGC/UNSA a priori favorable à l’intégration au sein de FTSA, d’autant que la solution parait + favorable aux salariés – malgré le risque, après installation au sein dela R et D, avec des rytmes qui seront différents – d’autant que manquent des réponses et que subsistent de gros doute quant à l’intégration des équipes dans les faits. FT répond que les structures sur les effectifs perdurent, que les équipes ne sont pas intégrées dans d’autres structures
Prestations achetées au groupe:1,6 millions (loyers, hôtelier,) à la mi-année ==> FT : les équipes de prestations extérieures demeurent inchangées.
VOTE =
7 pour : CFDT + FO
16 abstentions (le reste)
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
