« Va te suicider ! » ou « Moi aussi, alors, je vais me suicider ! » Voici les propos tenus chaque jour, depuis plusieurs semaines, par des clients excédés à des salariés de France Télécom en contact avec la clientèle. Inquiet de ce phénomène d’agression verbale croissant, l’Observatoire a adressé une lettre ouverte à […]
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<b>A quelques jours du deuxième tour de l'élection du Conseil d'Administration de France Telecom, Sébastien Crozier, le numéro du syndicat CFE-CGC/Unsa de France Telecom a subi plusieurs attaques allant jusqu'à la menace de mort, au travers de ce qui lui apparait comme une opération de destabilisation. De qui ? Pourquoi ? Enquête.</b>
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... <b>Sébastien Crozier, le patron du syndicat CFE-CGC, allié à l'UNSA</b>, très en pointe sur le dossier des suicides et initiateur avec Sud, de l’Observatoire du Stress, vient de porter plainte. Il dénonce une opération de destabilisation dont il serait la cible...
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Dans une interview du 27 octobre au journal Le Monde, Monsieur. Silicani, président de l'Autorité de Régulation (ARCEP) qui régit le marché des télécommunications français, revient sur les conditions d'attribution de la 4ème licence de téléphonie mobile.
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Alors que la société française est en train de prendre conscience que la course effrénée à la rentabilité sous couvert d'une concurrence parée de toute les vertus, est l'une des trois grandes causes de l'intense malaise social qui fait actuellement des ravages dans les entreprises françaises, et qu'elle aggrave un chômage préoccupant en période de crise, Monsieur Silicani continue de défendre bec et ongles un positionnement purement consumériste, plus proche des positions idéologiques de Bruxelles que de la défense de l'intérêt national.
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Étrangement, l'Arcep ne s'interroge jamais sur la <strong>destruction des emplois dans le secteur des télécommunications</strong>. Pourtant, c'est elle qui en fournit les chiffres, depuis que les marchés sont totalement ouverts à la concurrence.
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C’était le député en même temps que le secrétaire général adjoint de l’UMP qu’ils étaient venus voir. Patrick Troudart est Lambersartois. Mais surtout secrétaire adjoint du comité central d’entreprise de France Télécom Orange (CFE-CGC/Unsa). Francis Hamy, militant dans le même syndicat et membre du bureau national de l’observatoire du stress. Hier après-midi, ils ont remis […]
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<strong>Les personnels français doivent-ils payer le prix de la crise et de régulations socialement irresponsables ?</strong>
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La Direction de France Télécom se félicite de la bonne résistance de l'entreprise malgré la crise mondiale, et maintient contre vents et marées ses objectifs de cash flow et de distribution de dividendes, qui restent son alpha et son oméga, en dépit de la nécessité reconnue de mise en œuvre d'un « nouveau contrat social ».
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On se demande néanmoins comment la Direction compte le financer. On peut seulement évoquer une provision de 1 milliard d'euros destinée au Temps Partiel Seniors, qui devrait permettre à nos collègues de 57 ans et plus qui souhaitent réduire, voire cesser leur activité, de partir dignement (rappelons que la négociation n'est pas terminée, et que la CFE-CGC/UNSA se bat pour que cet accord soit le plus favorable possible pour les personnels).
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Pour le reste, ce sont toujours la réduction des dépenses (dont celles de personnel) et la diminution de l'investissement qui permettent de dégager les 8 milliards de cash flow, dont au moins 45% iront aux actionnaires. Une fois de plus, on sert les « saigneurs », et on obère l'avenir.
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Accès direct à l’article de l’Humanité Depuis 2000, le groupe a liquidé le tiers de ses effectifs français mais, pour la seule année 2008, il a versé 3,4 milliards d’euros à ses actionnaires. L’entreprise a été déstabilisée et le personnel traumatisé par la nouvelle religion du chiffre. Comment en est-on arrivé à un tel désastre […]
J’ai passé le dernier concours de fonctionnaires pour entrer chez France Télécom en 1997, où j’ai commencé ma carrière en tant que 2.2. J’ai eu la chance de pouvoir évoluer. Après 12 ans dans le Groupe, dont les 4 dernières années en filiale, j’ai souhaité rejoindre la CFE-CGC/UNSA : les objectifs inatteignables avec les moyens […]
La CFE-CGC/UNSA remercie toutes celles et ceux qui lui ont fait confiance lors du premier tour des élections au CA. Au niveau national, chez les cadres, nous sommes la deuxième organisation syndicale, avec plus d’un quart des voix. Cela nous met en position d’emporter le siège d’administrateur cadre au second tour.. L’élection du candidat de […]
Accès direct à l’article de Marianne2 Face à ce 25è suicide en deux ans, Sébastien Crozier, délégué syndical CFE-CGC/Unsa chez l’opérateur téléphonique, appelle à la démission du PDG Didier Lombard, après avoir quitté la table des négociations sur le stress qui, selon lui, n’aborde pas le sujet centrale de cette hécatombe : le sentiment d’inutilité […]
Accès direct à l’article de NOVETHIC … Attitude de déni Autre bévue mémorable de France Télécom, celle survenue après le suicide d’une femme de 32 ans, il y a quelques semaines, à Paris. « Le mail diffusé aux salariés pour expliquer ce qu’il fallait dire aux clients est arrivé avant le mail de condoléances du Pdg […]
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]