L’exécutif estime que les règles actuelles de l’indemnisation du chômage restent trop généreuses, et qu’elles n’incitent pas au retour à l’emploi. Aussi, il entend aller plus loin que la réforme de 2019, qui avait déjà durci les conditions d’indemnisation. Il va donc présenter aujourd’hui une nouvelle réforme visant à répondre aux difficultés de recrutement en faisant varier les conditions d’indemnisation des chômeurs selon la conjoncture.
Plus d’informations dans Le Monde – 07/09/2022
Cette idée est catégoriquement rejetée par l’ensemble des syndicats. Aussi, le gouvernement ne leur proposera pas une négociation, mais une simple concertation, se réservant donc le dernier mot. Une méthode que déplore notamment la CFE-CGC, par la voix de son président, François Hommeril.
Le gouvernement va nous entendre, on aura l’occasion de lui répéter ce que l’on pense sur le sujet, on le dira aussi devant la presse, mais la loi est déjà écrite puisque le gouvernement a déjà communiqué sur le sujet.
Plus d’informations dans France Info – 07/09/2022
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
