Stratégie d’Orange : rapport PEC, orientations de formation…Expertise annuelle sur la stratégie de l’entreprise…
Une GPEC qui pèche ; orientations de formation : de bonnes intentions mais pas d’objectifs mesurables ; stratégie d’Entreprise : des objectifs réalisés et toujours des incertitudes…
« Renforcer les DO et consolider l’ancrage territorial d’Orange France »…
Ou, a contrario, ébranler les premières et affaiblir le second ?
Projet d’évolution des directions de marché PRO PME dans les régions…
Renforcer la proximité en éloignant les centres de décision… c’est possible, disent-ils !
Evolution de l’animation des activités recrutement et accompagnement des projets professionnels…
Des objectifs à clarifier absolument !
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
