Source : Vers une nouvelle donne sociale
Pourtant fortement mobilisés pendant le confinement, les élus du personnel ont eu l’impression d’être mis sur la touche par leurs directions, montre une enquête réalisée par Technologia avec Challenges, France Info et France 2, publiée en milieu de semaine dernière. Mais à l’heure de la reprise, ils ne comptent pas en rester là.
La perception d’une crise épidémique aigüe qui aura de profondes conséquences sur les plans économique et social, se conjugue avec la crainte d’un droit social d’urgence qui s’installerait dans la durée et rognerait les libertés.
Plus d’informations dans Challenges – Marion Perroud – 14/05/2020
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
