Après les avoir contraintes, depuis le début de l’année, à mettre leurs salariés en distanciel « trois à quatre jours par semaine », le gouvernement redonne la main aux entreprises. Ainsi, le télétravail reste « recommandé en laissant aux entreprises le soin de maintenir le bon niveau ».
Plus d’informations dans Le Figaro – Thomas Engrand – 01/02/2022
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
