Les Rencontres de l’Ecologie et du Travail s’ouvrent aujourd’hui à Pantin. C’est l’occasion pour les syndicats, les militants, et les salariés d’échanger sur la question de l’écologie en entreprise, alors que le dialogue social se verdit doucement, sous l’impulsion de la loi Climat, entrée en vigueur en août 2021.
« Il s’agit d’un nouveau dialogue social environnemental qui reste à construire », confirme Madeleine Gilbert, de la CFE-CGC. Les syndicats devront jouer leur rôle de sensibilisation et de formation de leurs adhérents. « Ces nouvelles missions nécessitent de nouvelles compétences qui ne sont pas encore assimilées. Ils sont de plus en plus nombreux à nous solliciter, les gens sont un peu démunis », observe la syndicaliste. La CFE-CGC a déjà monté deux nouvelles formations: sur les enjeux environnementaux du dialogue social en entreprise, et sur la biodiversité et l’entreprise en partenariat avec l’Office français de la biodiversité.
Plus d’informations dans Challenges – Agathe Beaujon – 29/04/2022
NAO 2026 chez Orange : la CFE-CGC dresse un bilan critique de la négociation annuelle obligatoire (NAO) et demande la réouverture des négociations salariales. Inflation supérieure aux augmentations accordées, intéressement et participation en baisse, écarts de rémunération avec la Direction : notre tract détaille ces constats et nos revendications. Pouvoir d’achat : le constat de […]
