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<p> <strong>L'ancien monopole du téléphone a imposé à ses salariés une mutation sans précédent.</strong> </p> <p> <strong>France Telecom est devenu un "champion" de la convergence numérique grâce à un énorme effort d'adaptation de ses salariés fonctionnaires comme contractuels. Une" révolution humaine inédite pour une grande entreprise française, menée sans explosion sociale, non mais sans douleur.</strong> </p> <p> Il y a un peu plus de dix ans l'opérateur historique entamait sa mue.. C'était le 1° janvier 1997. L'ancien monopole du téléphone, constitué 5 ans plus tôt en établissement public baptisé "Franc Telecom", devenait "une entreprise nationale". Héritier de la Direction générale des Postes et Télécommunications (DGPT), France Telecom employait à l'époque 165200 salariés, dont bien plus des trois-quarts étaient fonctionnaires. Nommé président de l'établissement public en septembre 1995, puis Pdg de France Telecom en janvier 1997, Michel Bon avait convaincu le premier ministre Alain Juppé de garantir ce statut, évitant ainsi explosion sociale, grèvesdures ou même "grand soir. </p> <p> Quand il partira, en octobre 2002, accusé de tous les maux- déficit, surendettement, surreffectifs- politiques et journalistes omettront de mentionner qu'il avait réussi à faire d'une administration publique dépassée un "champion" multinationnal, opérateur mobile et fournisseur d'accès internet. D'ailleurs, le groupe sehissera par la suite au cinquième rang mondial des opérateurs télécoms.Au prix d'une véritable révolution humaine puisque, aujourd'hui, à peine plus du tiers de ses 190000 salariés sont fonctionnaires... </p>

Les premières Assises du Stress et de la mobilité forcée à FTSA s’ouvrent aujourd’hui, 13 décembre à Paris. Deux jours de débats riches, d’information et de mobilisation, notamment sur la forme d’un Appel national ! Les premiers résultats du second questionnaire en ligne seront communiqués à cette occasion. Celui-ci était principalement centré sur les liens […]

 Les sénateurs UMP ont déposé jeudi soir un amendement au PLF 2008 qui devrait permettre de revoir les modalités financières de la quatrième licence mobile par décret, révèlent les Echos vendredi 23 novembre. Cet amendement a été déposé en toute discrétion par le sénateur Pierre Hérisson. Le Sénat devrait se prononcer mardi ou mercredi sur […]

La CFE-CGC de France Telecom a dénoncé jeudi les facilités de paiement que l’Etat accorderait à l’opérateur Free pour le paiement de la quatrième licence de téléphonie mobile 3G, estimant que "le personnel de la brancehe servira de variable d’ajustement". Le Ministère de l’Economie et des Finances serait pret à étaler le paiement de la […]

La CFE-CGC a dénoncé jeudi les facilités de paiement que l’Etat accorderait à l’opérateur Free pour le paiement de la quatrième licence de téléphonie mobile 3G, estimant que "le personnel de la branche servira de variable d’ajustement".  … Pour la CFE-CGC, "l’arrivée de Free sur le marché des mobiles entraînera inévitablement une guerre des prix", […]

– J M Gobbi après l’enquête IFOP sur le stress au travail auprès de DRH d’entreprises de plus de 300 salariés; il confirme: la santé au travail est aujourd’hui un enjeu majeur pour les entreprises avec la conviction que des salariés plus épanouis sont plus performants… A quand le Wellbeing manager ou le manager bien-être […]

Dominique Chouanière, médecin épimiodologiste:  « Les risques psyhosociaux ne sont pas des sous-risques » …Inutile sur le plan médical, les entreprises ont tendance à mettre en place un numéro vert, comme PSA à Mulhouse, pour permettre aux salariés de s’exprimer leur mal-être de façon anonyme. Mais l’efficacité de ces dispositifs est sujette à caution. Les syndicats manquent […]

Telecoms, douleurs et compagnie Tranches de vie: La privatisation de France Telecom a transformé la culture du travail pour ses salariés, engendrant une explosion du mal-être dans l’entreprise. Pour donner à voir cette souffrance et faire vivre les résistances, un comité d’entreprise a fait appel au théatre forum. Pour la plus grande satisfaction de Fabienne […]

Un cabinet indépendant s’est livré à un audit des conditions de travail sur le site où trois salariés se sont suicidés entre octobre 2006 et février 2007. Il pointe la surcharge de travail. Réalisé par le cabinet d’expertise Technologia, ce rapport de150 pages a été remis le 12 octobre au CHSCT de « la ruche », lieu […]

Téléchargez le communiqué de presse de la CFE-CGC à propos de la décision de Bruxelles sur la taxe professionnelle de France Télécom.   communiqué de presse sur la taxe professionnelle 52.63 Kb  La technocratie de Bruxelles et le cynisme de l’Etat sont ahurissants. France Télécom continue d’être la vache à lait du budget.