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L’essentiel du CE FS&F d’août 2019

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de ces deux jours Notre déclaration Préalable … quant à la mise en œuvre de manière homogène de l’Accord ARCQ Politique sociale, emploi et conditions de travail : bilans 2018 Les élus CFE-CGC prennent acte des différents reportings. Ils apprécient les efforts réalisés sur FS&F pour accueillir de nombreux alternants et stagiaires et […]

La précarité du travail éloigne les jeunes de l’engagement syndical

  • François BRESSY

Une étude menée par quatre chercheurs remet en cause l’idée d’un désengagement syndical des jeunes salariés. Elle affirme que, malgré un taux de syndicalisation très bas, les jeunes croient encore à l’action collective au travail, mais qu’ils sont notamment freinés par une forte exposition à la précarité. Plus d’information dans Les Echos – Clara Tran […]

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Opération terrain Montpellier Apollo

  • Vos représentants CFE-CGC Orange

Vos représentants CFE-CGC Orange sont allés à la rencontre des salariés du CSE Sud, de l’AE et de Pro Pme sur le site de Montpellier Apollo afin de partager les dernières infos du  CE et de l’ancrage territorial. essentiel_ce_dosud_juillet_2019.pdf L’occasion d’échanger au sujet de la Déclaration préalable de la CFE-CGC Orange sur la qualité du […]

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Essentiel CE DO Sud Juin 2019

  • Vos élus CE

<p><strong>Au Sommaire de l'essentiel de votre CE de Juin 2019 :<br /></strong></p> <ul> <li>Point d'étape sur le projet Campus Toulouse Est</li> <li>Point d'étape sur le projet Campus Montpellier</li> <li>Information sur le projet de transfert de l'activité de rétention des clients Mobilité du CSE Sud</li> <li>Information sur la situation de l'emploi T1 2019</li> <li>Information / Consultation sur le rapport "Perspectives Emploi et Compétences"</li> </ul> <p>L’intégralité du compte rendu <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/etablissements/directions-orange/do-sud/essentiel_ce_do_sud_06_2019_.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">essentiel_ce_do_sud_06_2019_.pdf</span></a></p> <strong>N'hésitez pas à prendre contact avec vos représentants pour toutes questions.</strong><br /> <p><strong>Cadres ou pas, vous pouvez compter sur nous !</strong></p>

auch170619

Opération terrain UI Auch

  • Vos représentants UI

Vos représentants CFE-CGC Orange ont été à la rencontre des salariés de l’UI à Auch afin d’échanger sur leurs activités et préoccupations.  Ils ont pu rencontrer les CHAFFS  et leur soumettre un questionnaire CFE-CGC Orange afin de recueillir leur ressenti et attentes de leur activité. Vous êtes CHAFF, vous souhaitez vous exprimer, n’hésitez pas à […]

mai2019

Revue de presse de mai

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse de mai 2019 est à votre disposition. Au sommaire : Rémunération, intergénérationnel, dialogue social, en région, procès Tapie, procès Lombard Pour la consulter : revue de presse de mai 2019 Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi en nous suivant sur Facebook, Twitter, et LinkedIn, où vous […]

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Essentiel DP AE OC Mai 2019

  • Vos réprésentants AE OC

Les thèmes portés par vos Délégués du personnel AE OC : Accord Reconnaissance des Compétences et Qualifications (ARCQ) Parcours de Professionnalisation Primes Intéressement et Participation Retrouvez l’intégralité ici : Essentiel DP AE OC Mai 2019 Un problème, une question ? N’hésitez pas à solliciter un.e Délégués.es du Personnel (DP) de la CFE CGC ! Vos élus-es DP […]

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Essentiel DP CSE Sud Mai 2019

  • Vos Délégués du personnel CSE SUD

Les thèmes portés par vos Délégués du personnel CSE SUD : Accueil des nouveaux embauchés Recrutements Sondage TEP / Alliance Nouvelle grille de rémunération / Equipe Alliance Compte Epargne Temps (CET) pour les fonctionnaires Registre Unique du Personnel (RUP) Retrouvez l’intégralité des questions/réponses : essentiel_dp_cse_sud_05.2019.pdf Vous avez des questions, des réclamations, des préoccupations, le code […]

narbonnemai19

Opération terrain Narbonne

  • Vos représentants DO GSO

Le Mardi 7 mai, Olivier et Adrien sont allés à la rencontre des salariés de Narbonne. Ca n’est pas moins d’une soixantaine de salarié-es avec qui ils ont échangés sur l’actualité des DO Sud et DO Sud-Ouest, aujourd’hui DO Grand Sud-Ouest dans les bâtiments des Tuileries (site de l’UI), de Kennedy (site du SCO) et Bonne […]

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Orange met en oeuvre un nouvel accord intergénérationnel – Entreprise et Carrières

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: geralt via Pixabay Accueillir des jeunes en alternances et en stage et accompagner des collaborateurs en fin de carrière. Voilà deux principes posés par l’accord intergénérationnel pour la période 2019 à 2021 négocié de mai à décembre 2018 chez Orange et signé par trois organisations syndicales (CGT, CFDT, FO)  […] La CFE-CGC non signataires […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]