Photo : Régis Duvignau / Reuters
Orange vient de présenter ses résultats pour le 2ème trimestre et le 1er semestre 2020.
Sur les six premiers mois de l’année, le chiffre d’affaires du Groupe est resté en progression de 1%, à 20,77 milliards d’euros, principalement grâce à une croissance de ses ventes en France, ainsi que sur le marché entreprises et sur la zone Afrique et Moyen-Orient. S’agissant de sa rentabilité, Orange a annoncé un recul d’un peu plus de 10% de son bénéfice net sur le semestre, qui s’explique principalement par une hausse des provisions liées aux risques et litiges. Le Groupe a confirmé ses objectifs pour l’année.
Sur le deuxième trimestre, le plus concerné par la crise provoquée par la pandémie de coronavirus, l’opérateur historique conserve un chiffre d’affaires quasi stable (-0,1%), la progression des ventes en France (+2,8%) venant compenser le recul observé en Espagne (-6,8%) et dans le reste de l’Europe (-5,1%).
Plus d’informations dans Le Figaro – 30/07/2020
Voilà de quoi rendre encore plus injustifiable la politique d’austérité salariale décrétée par la Direction lors des récentes « négociations ».
Le titre de « DRH de l’année 2026 » a été attribué à Vincent Lecerf, Directeur Exécutif des Ressources Humaines du groupe Orange, lors de la 30e édition du Trophée du DRH de l’année organisée par Morgan Philips, Cadremploi et Le Figaro Emploi. Cette distinction intervient pourtant dans un contexte social marqué par le rejet […]
