Photo : Marlene Awaad / Bloomberg
Dans le cadre d’une interview accordée à l’agence américaine Bloomberg, Stéphane Richard, le P-DG d’Orange, s’est engagé « personnellement » à ramener dès cette année le dividende versé par le Groupe à son niveau d’avant la crise sanitaire, soit 70 centimes d’euro contre 50 centimes aujourd’hui.
Il s’est par ailleurs dit déterminé à être plus « ambitieux » en matière de réduction des coûts, s’appuyant notamment sur une stratégie installée de réduction des effectifs et sur de nouvelles opportunités de monétisation de ses infrastructures.
Plus d’informations dans Bloomberg – Helene Fouquet, Géraldine Amiel – 31/08/2020
L’édition 2020 de notre article sur les opérateurs télécoms ne sera donc pas plus réjouissante que celle de 2019, qui avait vu Orange supprimer près de 4650 postes (-5% par rapport à 2018), dans un mouvement de réduction naturelle des effectifs initié lors de l’arrivée de Free sur le marché du mobile (-18 000 emplois depuis 2011).
Le titre de « DRH de l’année 2026 » a été attribué à Vincent Lecerf, Directeur Exécutif des Ressources Humaines du groupe Orange, lors de la 30e édition du Trophée du DRH de l’année organisée par Morgan Philips, Cadremploi et Le Figaro Emploi. Cette distinction intervient pourtant dans un contexte social marqué par le rejet […]
