Les partenaires sociaux ont arrêté les thèmes de négociations qu’ils entendent présenter au gouvernement et mener de manière autonome.
On y retrouve six sujets : gouvernance des groupes de protection sociale (GPS, été 2023) ; convention quadriennale Agirc-Arrco avec une réunion d’organisation de la négociation à programmer puis négociation en septembre 2023 ; lancement du comité de suivi de l’accord national interprofessionnel (ANI) télétravail : lancement du comité paritaire de transposition de l’ANI partage de la valeur ; diagnostic sur la prévoyance des non-cadres (dans le cadre de l’ANI ATMP ) ; valorisation des parcours syndicaux enfin.
L’emploi des seniors figure parmi les « autres thèmes de négociation ». Pour les sujets plus clivants des salaires et de l’assurance-chômage, la partie s’annonce plus compliquée, syndicats et patronats ne partageant pas les mêmes vues.
L’ensemble des thèmes retenus seront présentés à Elisabeth Borne et les ministres concernés lors d’une prochaine multilatérale, qui pourrait se tenir le 12 juillet.
Plus d’informations dans Les Echos – Alain Ruello, Leïla de Comarmond – 04/07/2023
La seconde phase de consultation des partenaires sociaux européens sur le futur Quality Jobs Act s’est achevée le 28 septembre. La Commission n’a pas encore publié la synthèse des contributions reçues. Le cadre soumis à la discussion permet néanmoins d’identifier les questions qui devraient structurer la prochaine étape de la régulation européenne de l’intelligence artificielle […]
