Vous trouverez ci-dessous l’accord qui précise l’intéressement des salariés aux performances de l’entreprise du personnel Orange Caraïbe SA 2023 – 2024 – 2025.

Pour résumer la CFE CGC a pris sérieusement et rigoureusement part à cette négociation avec des argumentations chiffrées, des remarques de bon sens, et la confrontation de la direction face à ses propres incohérences en restant ancrée dans les réalités du marché et du business. Mais par-dessus tout, ce sont bel et bien les intérêts et notamment les inquiétudes légitimes des salariés qui ont nourri nos interventions.

230626_interessement_oc.pdf


À la Une

Publication des postes : non-respect des engagements de la Direction

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]