L’essentiel du CSE de septembre 2026

  • Stéphanie CRESPIN

Retrouvez l’essentiel du CSE de septembre 2026 lettre CSE septembre 2026 Au sommaire : Préambule : coup tordu pour Partnerships Content & Devices La santé en questions B.Z retour d’éclipse Mistral toujours pas gagnant Prochain CSEE pour vos élus, les 14 et 15 octobre.

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Braquage de la boutique Orange de Roanne

  • Soumia BUTTAY

Protéger les salariés, prévenir les risques et accompagner l’après Rappel des faits Samedi 3 octobre, vers 18 heures, la boutique Orange de Roanne a été la cible d’un braquage. Deux individus cagoulés ont pénétré dans la boutique en suivant un client au moment du déverrouillage de la porte sécurisée. Sous la menace d’une bombe lacrymogène, […]

L’essentiel du CSE Fonctions Corporate de septembre 2026

  • Patricia FRANCKHAUSER

Au sommaire du CSE ordinaire des 23 et 24 septembre 2026 : Sujets : Présentation du Schéma Directeur de l’Immobilier Territorial (SDIT) Fonctions Corporate Présentation du Bilan Harcèlement, Sexisme et Violence au Travail (HSVT)  Projet d’aménagement des sites de Massalia Activités Sociales et Culturelles (ASC) Télécharger l’Essentiel du CSE FC de septembre 2026 :  cr_cse_fc_septembre_2026

Présentation du Schéma Directeur de l’Immobilier Territorial (SDIT) Fonctions Corporate

  • Patricia FRANCKHAUSER

La Direction de l’immobilier Groupe a présenté le Plan de Schéma Directeur de l’Immobilier (PSDI) qui est un peu son plan stratégique et pour les salariés leur futur horizon en matière des espaces de travail et donc de conditions de travail. A l’horizon 2030, l’objectif affiché est une réduction d’environ 35% des surfaces tertiaires par […]

Présentation du Bilan Harcèlement, Sexisme et Violence au Travail (HSVT)

  • Patricia FRANCKHAUSER

En 2025, 181 signalements ont été recensés, soit une augmentation de 4% par rapport à 2024. Sur le périmètre des Fonctions Corporate, on compte 18 signalements contre 21 l’an passé. Au niveau du canal d’alerte choisi, plus de 50% des signalants contactent directement leur DRH, référent HSVT ou leur manager. 39% d’entre eux envoient un […]

Projet d’aménagement des sites de Massalia

  • Patricia FRANCKHAUSER

Le CSEE Fonctions Corporate était consulté sur les sites qui remplaceront Saint Mauront. Les trois sites proposés : La TLM : livraison en trois phases. Étages 18, 20 et 23 en avril 2027, étage 25 en juin 2027, étage 24 en décembre 2027. EKO : un seul étage, livré en mai 2027. Les flux sont prévus […]

Activités Sociales et Culturelles (ASC)

  • Patricia FRANCKHAUSER

À la suite de l’attaque informatique des CSEE d’Orange, les accès au site ont été coupés. Le site devrait être disponible à la mi-octobre avec la mise en place d’un nouvel outil d’identification à double sécurité. En attendant, le fonctionnement est le suivant : Pour les prestations mutualisées (CSEC) : Aide à la rentrée scolaire (ARS), […]

L’Essentiel du CSE du mois de Septembre 2026

  • Vos élus du CSE OFS

Découvrez l’Essentiel du CSE du mois de Septembre 2026, avec au sommaire : Nouveau Préventeur en Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour un an Renouvellement de l’Agrément du Service de Prévention et Santé au Travail (SPST) Rapport d’activité du S1 2026 Egalité Hommes Femmes chez OFS : où en sommes-nous ? Orange Lumière 2028, un […]

Nouveau Préventeur en Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour un an

  • Vos élus CSE OFS

Un surcroit d’activité à la Direction Entreprise France (DEF) Un surcroit d’activité avec la reprise de nouveaux périmètres, des bilans à réaliser sur les process, les pratiques, les travaux en cours d’harmonisation de DEF autorise le recrutement sur ce métier qualifié « en décroissance » dans la GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels). Notre direction […]

À la Une

Distinction étonnante du « DRH de l’année 2026 » attribuée à Monsieur Vincent Lecerf

  • Arnaud Fages

Le titre de « DRH de l’année 2026 » a été attribué à Vincent Lecerf, Directeur Exécutif des Ressources Humaines du groupe Orange, lors de la 30e édition du Trophée du DRH de l’année organisée par Morgan Philips, Cadremploi et Le Figaro Emploi. Cette distinction intervient pourtant dans un contexte social marqué par le rejet […]