Des syndicats redoutent une vague de licenciements dans les trois ans à venir. Démenti catégorique de la direction du groupe. A la veille des élections des instances représentatives du personnel, organisées le 22 janvier 2009, certains syndicats sont inquiets chez France Télécom.
« Nous redoutons la suppression de 10 000 à 12 000 emplois dans les trois ans à venir, voire plus avec la crise », affirme Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC de France Télécom Orange. Pour l’organisation syndicale, la direction risque d’aborder le sujet, le 4 mars prochain, lors de l’annonce de ses résultats financiers annuels et de ses orientations stratégiques pour 2009-2001 (plan Next II).
De son côté, la direction rejette en bloc ces informations et tous les chiffres qui circulent. « Au jour d’aujourd’hui, je n’ai aucun plan de réductions d’emplois qui soit prêt et dont le groupe a prévu l’annonce », a déclaré à l’AFP Laurent Zylberberg, responsable du social à France Télécom. « Il n’existe pas, à ce stade, de plan de suppressions d’emplois, je n’ai pas de prévisions chiffrées de suppressions d’emplois ni pour 2009 ni pour les années suivantes », a-t-il ajouté. Pas de quoi rassurer la CFE-CGC, qui parle d’un « phénomène général de diminution des emplois » dans le groupe – ….
…..« Aujourd’hui, nous considérons qu’à peu près 10 000 emplois dans les centres d’appels et, plus grave, entre 2 000 et 3 000 dans les centres de R&D ont été délocalisés à l’étranger », assure Sébastien Crozier. …
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
