42,26% d’entre vous ont voté, dont 53,72% en faveur de l’accord d’intéressement UES OBS 2021-2022-2023.
C’est la confirmation que nous avons raison de défendre votre rétribution et votre pouvoir d’achat, dont l’intéressement est une composante, et nous continuerons d’y apporter tous nos efforts.
Vos représentants CFE-CGC Orange suivront de près la bonne application de cet accord et des objectifs redéfinis chaque année pour déclencher l’intéressement.
Ils poursuivront leurs démarches pour revendiquer un « package social » à la hauteur de l’engagement professionnel demandé aux équipes.
Ce référendum, demandé par la CFE-CGC, était une grande nouveauté pour le groupe Orange.
Votre réponse favorable donne du poids aux propositions que nous continuerons de porter en votre nom.
Syndicalement et bien cordialement,
Vos élus CFE-CGC
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
