L’essentiel du CSE DO GSO de décembre 2021 : Rétrospective 2021 : l’année de tous les chantiers !, 2022, tout est à faire !

  • Vos élus CSE DO GSO

Au sommaire de cet Essentiel CSE de décembre 2021 qui s’est tenu les 20, 21, 22 et 23 décembre : Rétrospective 2021 : l’année de tous les chantiers ! 2022, tout est à faire ! Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE aura lieu les 26 et 28 janvier. Pour tout complément […]

Avec un certain recul…rien n’avance !

  • Vos élus CFE-CGC DOGO

Cela fait maintenant deux ans que les salariés de la DO « Grand Ouest » sont destinataires de prestations ASC qui ne font pas l’unanimité. La fusion des deux DO Ouest et Normandie-Centre, la mise en place des CSE et la crise sanitaire sont des facteurs à prendre en considération.La CFE CGC n’est pas dupe, […]

L’essentiel du CSE FS&F de décembre 2021 : Covid 19, immobilier, réorganisations, ASC…

  • Comité de rédaction CSE FS&F

Au sommaire de cette séance Dispositions Orange dans le cadre de l’épidémie du Covid 19 De nouvelles consignes Immobilier : Pessac Multipôle des Graves, Saint-Quentin en Yvelines, Rennes Atalante et Rouen Astrolabe On regroupe et on densifie… Réorganisations Direction de l’Immobilier Groupe, des inquiétudes Direction juridique, pour plus de proximité ? Smart Cities, les moyens […]

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La bonne surprise du montant en hausse des chèques-cadeaux distribués par les comités sociaux économiques – France info le 5h/7H

  • Stéphanie CRESPIN

Photo : Arnaud Journois /MAXPPP L’épidémie de Covid-19 a entraîné de nombreuses annulations qui permettent aux Comités sociaux économiques d’être plus généreux en fin d’année. Les salariés en profitent d’autant plus que le plafond de la défiscalisation des chèques-cadeaux a été revu à la hausse en 2021. […] Budget augmenté également chez ORANGE. Les Chèques cadeaux sont passés […]

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L’Essentiel du CSE de septembre 2021

  • Vos élu.es CFE-CGC au CSE DO IDF

<p>Retrouvez l'essentiel du CSE de la DO IDF des 23 et 24 septembre 2021 concernant les Activités Sociales et Culturelles <strong>[ASC] </strong>& les grands projets de notre entité.</p>

L’essentiel du CSE DO GSO de novembre 2021 : Une formation imPEC, Les ASC en questions, Le Covid fait le plein….

  • Vos élus CSE DO GSO

Au sommaire de cet Essentiel CSE de novembre 2021 qui s’est tenu les 24, 25, 26, 30 novembre et 1er décembre : Une formation imPEC ! Les ASC en questions Le Covid fait le plein Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE aura lieu les 20 et 21 décembre. Pour tout complément […]

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L’essentiel du CSE FS&F de novembre 2021 : Covid 19, réorganisation Audit Groupe, PEC et politique sociale, ASC…

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de cette séance Dispositions Orange dans le cadre de l’épidémie du Covid 19 Les alertes quant aux RIE doivent être prises en compte Projet d’organisation de la fonction Audit groupe Une situation inquiétante Projet PEC Prospective 2021-2023 Un manque certain d’esprit de conquête Volet social au sein des FSF « ensemble du bloc […]

Le CSE vote un budget ASC en hausse !

  • Hugues DE CHAMPS

Vos élus ont voté le budget ASC pour 2022 qui permettra d’augmenter les comptes  TATOU de 200 € pour chaque ouvrant-droit pour 2022. Des places en crèche sont proposées à Orange Village. Les prestations vont être dématérialisées : CESU, chèques livres, chèques vacances. Les salariés auront toutefois la possibilité de les imprimer.  Les subventions non […]

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L’essentiel du CSE de la DO GSE du mois d’Octobre 2021

  • Vos élus locaux

Découvrez l’essentiel du CSE de la DO GSE du mois d’octobre  2021, avec au sommaire : L’Immobilier en zone Sud-Est. L’Emploi en DO GSE. Point CSE Point  COVID. Et l’analyse de la CFE-CGC Orange….. Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant  ? : journalcseoctobre22021_copy.pdf

Les ASC by CFE-CGC : simple, équitable et transparent

  • Vos élus CFE-CGC DOGO

La gestion rigoureuse des élus CFE-CGC Orange sur l’ensemble des ASC de SCE (depuis 2007) et d’OFS (depuis 2014) permet de proposer une grande diversité de prestations et d’activités. Ainsi la restitution équitable des subventions, tout en limitant les frais de gestion à moins de 2% du budget total des ASC… contre une moyenne de […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]