Divisions Orange

Des moyens à hauteur des ambitions, sans connaissance du budget précis Le nombre d’heures de formation est passé de 44 249 heures en 2022 à 40 667 heures, en lien avec la baisse des effectifs.  Le taux d’accès à la formation est de 57% pour les non-cadres et 103% pour les cadres. Le nombre d’heures […]

Information sur les évolutions passées depuis septembre 2023 et celles à venir parmi les 84 sites de travail d’OFS. Toutes les régions sont concernées. Des déménagements terminés : Marseille, Eysines, Villeneuve d’Asq Sur le papier, pas grand-chose de nouveau, néanmoins … Une réflexion est en cours pour « optimiser les sites de l’agglomération de Bordeaux »,nous vous en […]

Les jeux olympiques et paralympiques se dérouleront en France du 26 juillet au 11 août et du 28 août au 11 septembre 2024. Orange est partenaire Premium et fournisseur officiel de l’ensemble des services télécom des Jeux de Paris 2024 et apportera les services essentiels de la diffusion des images au déroulement des Jeux. Pour […]

Bilan annuel emploi année 2023    L’effectif actif total est de 5 492 personnes, dont 5 481 en CDI (91% de Cadres) et 11 en CDD. L’âge moyen des employés en CDI est de 51,4 ans. Le taux de féminisation des CDI est de 36%. Il y a eu une baisse de 4,9% des effectifs CDI par rapport […]

Ce projet s’inscrit dans la continuité du Schéma Directeur Immobilier Territorial de SCE qui a pour objectif de regrouper les salariés actuellement présents sur les sites d’Eastview à Bagnolet et de Cœur Défense Tour B sur le site unique de Orange Stadium. Le projet a été scindé en 2 phases :  Phase 1 : Rénovation Stadium  Phase […]

Au sommaire du CSEE : Projet d’évolution des implantations en Île de France Bilan 2023 de la politique sociale de l’établissement SCE JO de Paris : des compensations décevantes pour les équipes Rapport 2023 des médecins du travail  Les informations du Président :  Projet Immobilier Toulouse : regroupement à Balma des 230 salariés de Blagnac, déménagement […]

Retrouvez l’essentiel de ce CSEE d’avril, dans notre  lettre en pdf Pour en savoir plus, lire les articles en référence, ci-dessous. INNOV malade de son organisation : rapport de la médecine du travailCette année encore, malgré les efforts déployés et les alertes émises par la médecine du travail, le bilan santé des personnels d’Innovation reste préoccupant. […]

Organisation cible des entités d’OFS : opacité à tous les étages Les élus CFE-CGC sont de plus en plus préoccupés par la détermination dont fait preuve notre Direction pour exclure ses salariés et ses représentants de tout dialogue, de tout partage. Ils souhaitent l’alerter une nouvelle fois de manière formelle en espérant un sursaut, une […]

Au sommaire du CSE extraordinaire et ordinaire des 24 et 25 avril 2024 : Emménagement des équipes du site de Bughes sur le site de Lavoisier à Clermont-Ferrand Après Casa 1, Casa 2, voilà… Abidjan 1 ! Rapport annuel d’activités des médecins du travail 2023 Pas assez de moyens pour la prévention des risques Evolution […]

S’appuyant sur une décroissance régulière et hétérogène de ses effectifs sur le territoire (-42 en 2 ans), la DRPP a engagé depuis sa création en juillet 2023 une réorganisation visant à la fois à répondre aux demandes par une répartition de l’entraide, à simplifier et uniformiser les prestations proposées, et à proposer des prestations plus […]