Périmètres

Un bilan formation 2023 Pour ce premier dossier du bloc 3, les différents éléments présentés sont plutôt encourageants et favorables aux salariés. Les principaux indicateurs de la formation : Le taux d’accès à la formation à 104 % soit +4% vs 2022 et à 95% du plan 2023, hommes (62% des h) femmes (38%) Heures/formation […]

Projet de Smartstore à la boutique de St Paul sur le modèle de Chatel. La Directrice de la Direction Client précise les raisons des prochains travaux de modification de la boutique de St Paul Impossibilité de trouver un nouvel emplacement adapté. Le concept actuel de la boutique est devenu trop vieux. Il n’offre plus une […]

Lors de la réunion du CSEE du 30 mai, deux sujets importants ont été abordés : la mise en place du concept Smart-store pour la boutique de Saint-Paul, suivant le modèle déjà appliqué à Chatel, et la présentation du premier dossier du bloc 3 de l’année, portant sur le bilan de la formation 2023. Contrairement […]

Les élus ont remercié l’ensemble des services de prévention et de santé au travail pour tout le travail accompli. Toutefois, ils ont regretté que le PAPRIPACT (plans de préventions) ait été présenté aux CSSCT avec un temps d’échange restreint,  alors que SCE connaît un plan de transformation majeur et un plan de départs volontaires suscitant […]

Même si la direction confirme qu’il n’y aura pas de baisse, on retient cependant que les chiffres présentés aux élus ne sont que des moyennes et ne traduisent pas une réalité individuelle variable d’un portefeuille à un autre risquant ainsi de créer une iniquité, privilégiant un petit nombre au détriment du plus grand. La direction […]

Une présentation restreinte au seul sujet des travaux techniques de l’aile B. Pour autant les questions qui portent sur les conditions de travail au regard notamment du cadre règlementaire sont essentielles. On pourra le rappeler ici, la phase de travaux sera relativement longue, 18 mois. On notera que les alertes successives portant sur les problèmes […]

Une fois de plus nous n’arrivons pas à atteindre l’objectif défini dans le Plan, qui pourtant n’est déjà pas très ambitieux.Une fois de plus le bilan présenté est indigne de SCE et plus particulièrement d’une Société qui se dit vouloir être leader dans son domaine. Comment peut-on rester compétitif et s’adapter rapidement aux nouvelles technologies […]

Après nous avoir présenté la déformation du CA et de la marge, nous nous interrogeons sur le fait que le CA partagé comprend les ventes au niveau Groupe, là où précédemment ce chiffre n’était pas intégré au CA global.S’agit-il d’un changement de périmètre ? Une dissimulation d’une décroissance réelle du CA ? Par conséquent, nous […]

Veuillez trouver notre tract sur les conditions de travail du site l’ensoleillée. Si vous souhaitez connaitre notre diagnostic et nos revendications, cliquez sur le lien suivant :  tract_aix070624.pdf

Au sommaire de cet Essentiel CSE de février et mars 2024 : Le compte n’est pas bon, Orange JOP et tribunal ! ASC : y’en aura pas pour tout le monde Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE ordinaire aura lieu les 26, 27 et 28 juin 2024. Pour tout complément d’information, veuillez-vous […]