Madame La Présidente, Mesdames et messieurs les élus, et représentants de la direction Depuis quelques mois, dans nos déclarations préalables nous ciblons des établissements et/ou des domaines métiers. Après les boutiques et le monde entreprise, parlons de l’intervention et des UI. En préambule, deux mots de contexte sur la stratégie nationale : sur un marché très […]
Projet de transformation d’Orange Content (projet Kayak) Le cabinet Syndex, la CSSCT DRH et la Commission Projets, Économie et Évolution des Marchés ont pu conduire leurs missions. Ils ont pointé les risques et émis les alertes concernant le projet de réorganisation KAYAK : risques psycho-sociaux (RPS), sur ou sous charge de travail, perte d’intérêt pour les […]
Lors de la séance du CSE du 27 octobre 2021, la CFE CGC avait interpellé la Direction à travers une déclaration relative à la lecture du KBis d’Orange Caraïbe. 211124_kbis_oc.pdf
Séance marathon du CSEE sur 2 jours : la 1ère partie était consacrée à une alerte DGI (Danger Grave et Imminent) dans une équipe d’intervention en UI avec la présence de l’inspection du travail, la 2ème partie aux autres dossiers de l’Entreprise. Le point Covid est éludé rapidement en raison de l’amélioration des conditions sanitaires ainsi […]
Le 2 novembre 2021, nos Représentants de Proximité Mme JACQUENS (AE), M. CABALD (DTAG), M. CITADELLE (AVSC), Mme LORET (DVDC) ont interrogé la Direction sur divers sujets. Nous regrettons l’absence de réponse de la Direction des Ressources Humaines de l’AVSC et de la DVDC. 211117_reclamations_rp_dvdc_avsc_dtag_cfe_cgc.pdf
Au sommaire de cet Essentiel CSE d’Octobre 2021 : L’Agence Entreprise…de tête ! Plan Schéma Directeur : le tournis ! A quand la revanche des sites ? (PSD AD et PSD territorial) Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE aura lieu les 24, 25 et 26 novembre. Pour tout complément d’information, veuillez-vous […]
Au sommaire du CSE d’octobre 2021 (26,27, 28 octobre et 9 novembre 2021) Le CSE vote un budget ASC en hausse ! Le Nouveau Village : ce qu’il ne faut pas faire Les assistants sociaux en souffrance : un comble ! Marseille Saint-Mauron : BAC Nord pour les salariés ? Le Kiosque Salariés déménage à […]
Vos élus ont voté le budget ASC pour 2022 qui permettra d’augmenter les comptes TATOU de 200 € pour chaque ouvrant-droit pour 2022. Des places en crèche sont proposées à Orange Village. Les prestations vont être dématérialisées : CESU, chèques livres, chèques vacances. Les salariés auront toutefois la possibilité de les imprimer. Les subventions non […]
Le cabinet Technologia a présenté son rapport sur les aménagements prévus pour Le Nouveau Village à Arcueil et ceux temporaires à Orange Gardens à Châtillon. Le constat est sans appel : «cet aménagement correspond à ce qu’il ne faudrait pas faire pour un environnement dynamique.» En effet, les aménagements prévus ne prennent pas suffisamment en compte les […]
Depuis 2016, les assistants sociaux ont subi des dysfonctionnements importants au sein de leur équipe : un management inadapté entraînant un turn-over important, une surcharge de travail suite au départ de salariés ou en congés maladie et l’arrivée d’externes en CDD. Les salariés ont alerté la Direction. Elle n’a pas pris les mesures qui s’imposaient, […]
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
