Périmètres

La réduction des effectifs s’accélère ! C’est reparti ! A SCE, nous sommes de nouveau entrés dans la spirale des réductions d’effectifs. Les personnels sont victimes de la recomposition permanente des entités qui brouille l’organisation générale, casse les équipes et le sens du travail. Une ambiance qui fait monter la suspicion et une possible baisse […]

La réorganisation de la chaîne de l’innovation, entrée en vigueur lundi, sous le nom «Nova +», inquiète les syndicats de France-Telecom Orange. Inquiets pour les emplois de R & D, ils en appellent à l’État. Annoncé depuis 2011, le projet «Nova+» est entré dans sa phase opérationnelle, lundi dernier, chez France-Telecom. La chaîne de l’innovation […]

<h2><em><strong>Fusion/acquisition : les grandes manoeuvres avec l'argent de vos vancances !</strong></em></h2> <p><strong>Budget CE 2013 : du rififi dans le budget des Activités sociales et culturelles, bilan formation S1 2012 et orientation  2013....</strong></p>

<h2><em><strong>Une rentrée qui prend en considération la vie privée des salariés ?</strong></em></h2> <h4> </h4> <p><a class="wf_file" href="documents/archives/dt-sud-ouest/CE/CE_2012/L_essentiel_du__CE_DOSO_30_aout_2012.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">L essentiel du CE DOSO 30 août 2012</span></a></p>

Lisez notre dernier tract sur ce que nous avons compris de notre derniere réunion du Comité d’Etablissement des Fonctions Support: compte rendu du CE Fonctions Support  des 26 & 27 septembre 2012 Si vous avez des questions sur les dossiers abordés, n’hésitez pas à contactez vos élus.Nous sommes à votre disposition: Vos Élus CFE-CGC/UNSA: Serge […]

L’essentiel de ce que nous avons retenu… Fonctionnement du CE Proposition de la Direction pour le fonctionnement de la commission « économie et évolution des marchés » et l’expertise Information/ consultation pour le recrutement d’un médecin en CDI à la DO IDF Information sur le bilan de l’expérimentation PVV et mise en place de la pérennité des […]

La CFE-CGC/UNSA est intervenue pour fustiger, tout autant la Direction FT que le secrétaire du CE, s’agissant de la concomitance des dates du CE et du CCUES, ces dernières pourtant connues de longue date.Compte tenu de la nomination de trois membres du CE au CCUES, cela interdit de fait à ces personnes de participer à […]

<p>Suite à la multilatérale du 4 septembre 2012, La CFE-CGC/UNSA a rappelé ses positions à la Direction sur l'emploi des jeunes, l'égalité, la relocalisation et son engagement pour un accord sur le télétravail.</p>

<p>Au lendemain :</p> <ul> <li>du <strong>séminaire Managers</strong> de la NAC de début Juillet,</li> <li>de nos demandes lors du <strong>CE Contenus du 12 Juillet</strong> (*)</li> <li>de la fin de la présentation de la <strong>Stratégie Contenus au sein du CCUES</strong> fin Aout,</li> </ul> <p>le 1er CE Contenus de rentrée s'est tenu le <strong>5 Septembre</strong> avec notamment la présentation des impacts de la montée à 100% au Capital de Dailymotion sur nos objectifs du S2.</p> <p>Le flash résumant cette séance est ici : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/archives/contenus/PV/Flash_CE_Contenus_5_Septembre_2012.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">Flash CE Contenus 5 Septembre 2012.pdf</span></a></p> <p> </p> <p><strong>(*)</strong> pour la déclaration préalable "Lire la Suite" ci dessous</p>

Vos représentants CFE-CGC/UNSA vous proposent de venir échanger avec eux  jeudi 20 septembre  2012 de 12h à 14h ou  de 14h à 16h,  sur le thème suivant : Intégration des salariés Orange France SA à FTSA: comment ça marche? Tous les détails dans l’invitation à télécharger: Invitation HIS OFSA.pdf Venez nombreux discuter de votre avenir!