La proposition CFE-CGC issue de notre programme ASC n’a pas été retenue. Nous avons proposé une grille de QF basée sur la Bande d’emploi CCNT. Cela permettait de réduire le nombre de tranches et d’éviter d’envoyer vos feuilles d’impôts à un sous-traitant…
Au-delà du Compte Familial individuel (majoritairement utilisé pour des Chèques vacances et Remboursements sur facture), le CSE consacre près de 45% de son budget à diverses prestations « collectives » qui sont conditionnées selon votre situation familiale ou votre lieu de travail : Enfance, Actions sociales, Noël, Bons Plans (Tout apprendre), séjours à Trébeurden…
Les élus CFE-CGC militent pour intégrer cette multitude de prestations dans le Compte Familial.
Nous demandons un budget plus généreux et équitable. Une question, une remarque, contactez nos élus présents en commission ASC.
Contact : Karole CHOMEZ, Régis PUILLET.
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
