Faut-il rendre obligatoire le port du masque au travail ?

  • Avelino MARINHO

Covid-19 : faut-il rendre obligatoire le port du masque au travail ? Faut-il très rapidement revoir les gestes barrière au travail (1 m de distance, etc.), pensés pour protéger du contact direct ou indirect avec un objet ou une personne contaminée par des microgouttelettes, et imposer le port du masque au travail, peu importe la […]

apple 072020

Taxation des GAFA : Apple remporte une victoire face à Bruxelles

  • François BRESSY

Photo : Mike Segar La Cour de Justice de l’Union européenne vient de donner raison au géant américain. N’étant pas parvenue à démontrer « l’existence d’un avantage économique sélectif », elle invalide donc la décision, prise en 2016 par la Commission européenne, qui condamnait Apple à rembourser 13 milliards d’euros d’avantages fiscaux à l’Irlande. C’est un […]

transfert donnees 072020

Le Privacy Shield invalidé par la justice européenne

  • François BRESSY

Photo : VISHNU_KV via Pixabay Et rebelote ! Fin 2015, la justice européenne invalidait le Safe Harbor, mécanisme juridique encadrant le transfert de données entre l’Europe et les Etats-Unis, jugé insuffisamment protecteur pour les données des Européens. L’Union européenne mettait alors en place dans l’urgence une nouvelle réglementation, le Privacy Shield, censé être plus sécurisant, mais critiqué […]

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Télétravail, entre progrès et péril…

  • Vos experts conditions de travail et numérique

<p><img class=" alignleft size-full wp-image-18150" style="margin-right: 5px; float: left;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/cit/2020/vignette_tltravail.jpg" alt="vignette tltravail" width="362" height="237" /><strong>Peut-on vraiment tirer des enseignements du « travail à domicile » en mode confiné, et imposé par la crise sanitaire ?</strong></p> <p>Si cette expérience inédite a d’un côté mis en lumière les enjeux organisationnels, humains, sociaux, <a href="https://www.lepoint.fr/immobilier/ces-villes-francaises-ou-il-fait-bon-teletravailler-10-06-2020-2379384_31.php">territoriaux</a> du télétravail… de l’autre, la situation a fait apparaitre les carences des politiques d’aménagement du territoire et des espaces urbains, la concentration de l’emploi en Ile de France au détriment des régions et la logique financière court-termiste du pilotage par les coûts, génératrice d’une organisation du travail dégradée. Au final, le télétravail se développe, certes, mais du fait qu’un nombre croissant de personnels s’y résigne pour compenser la détérioration de leurs conditions de travail.</p> <p>Certains alertent sur la tentation de remplacer <em>« un dogme par un autre »</em> (<a href="https://www.developpez.com/actu/303483/Satya-Nadella-PDG-de-Microsoft-met-en-garde-contre-le-travail-permanent-a-domicile-cela-pourrait-entrainer-plusieurs-consequences-negatives-pour-la-sante-mentale-et-l-interaction-sociale-dit-il/">Satya Nadella, CEO de Microsoft</a>). <br /> La CFE-CGC Orange partage cette mise en garde à laquelle s’ajoute la crainte qu’un télétravail, devenu la norme, ne soit le prélude à la délocalisation massive de l’emploi tertiaire.</p> <p>Télécharger le tract en PDF, ou lire la suite, ci-après :<a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/themes/conditions-de-travail-et-sante/202007_tract_tltravail.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">2020 07_tract_télétravail.pdf</span></a></p>

gafa 072020

Taxe GAFA : les Etats-Unis sanctionnent la France… avec sursis

  • François BRESSY

Photo : Damien Meyer / AFP L’administration Trump a annoncé en fin de semaine dernière des mesures de rétorsion visant des produits français, à hauteur de 1,3 milliard de dollars (environ 1,15 milliard d’euros). Elle entend ainsi punir Paris d’avoir instauré la Taxe GAFA. L’application de ces mesures est toutefois gelée, pour permettre de trouver une […]

CSEC des 02, 07 et 08 juillet : Covid19, suivi des mesures pour accompagner le déconfinement…

  • Frédérique Limido-Milesi

La communication de l’entreprise sur le déploiement des mesures mises en œuvre pour le déconfinement progressif decidé par le Gouvernement est pour le moins contradictoire. Nous pouvions lire dans le document intitulé « espaces de travail tertiaires, mise à jour du protocole sanitaire » qui nous a été communiqué le 29 juin : « le télétravail n’est plus […]

matignon 072020

Le remaniement n’a pas profité au numérique (pour l’instant)

  • François BRESSY

Photo : DR C’était l’une des inconnues de ce remaniement : le numérique aurait-il son ministère ? Depuis hier soir, nous savons que la réponse est non, alors même que la crise sanitaire a montré combien ce secteur était précieux pour le pays. Il faudra donc attendre encore un peu, a priori jusqu’à demain, pour savoir si […]

publication avenants 100 sant v1 copie

Avenants 100% Santé

  • Pascale PEGOT

AVENANTS 100% SANTE DU 22 JUIN 2020 – POURQUOI LA CFE-CGC NE LES A PAS SIGNES Conformément à l’article L. 911-1 du code de la sécurité sociale, les régimes « frais de santé » au bénéfice des personnels sont instaurés par un acte juridique, qui peut prendre différentes formes : accord collectif, décision unilatérale de […]

À la Une

Essentiel CSEC Santé N°66 – 8 septembre 2026

  • Raphael Erudel

Au sommaire du CSEC Santé 8 septembre 2026 : Santé au travail 2025 : un bilan mitige Commissions santé du CSEC : nos élus agissent, la direction doit suivre Retrouvez l’Essentiel CSEC santé Numero 66 du 8 septembre 2025