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La CFE-CGC-Unsa a dénoncé mercredi le « grand guignol des prix et labels » décernés à France Télécom, après la remise d’un « Trophée de l’engagement durable » au groupe de télécom marqué par une série de suicides de salariés.…Ce trophée saluait la mise en oeuvre d’un Perco (plan d’épargne pour la retraite collectif), et notamment « l’introduction d’un fonds +équitable+ » dans ce Perco. Mais pour la CFE-CGC/Unsa, « ce fonds a perdu plus de 30% de sa valeur depuis le 1er janvier 2008″….
…Cette association avait aussi attribué en 2009 le label à France Télécom pour ses centres de relations clients, qui ont été plus spécifiquement marqués par les phénomènes de souffrance au travail, comme l’a relevé le cabinet Technologia chargé d’une étude sur le sujet après une série de suicides de salariés en 2008 et 2009.
Pour la CFE-CGC/Unsa, la dernière récompense reçue par le groupe « démontre de manière criante le découplage entre ces beaux trophées et la réalité des pratiques constatées sur le terrain« .Elle « en appelle à la décence pour demander aux différentes entreprises et associations professionnelles de mettre fin au +grand guignol+ des prix et des labels ». Ces prix « sont des récompenses pour l’ensemble des salariés. Nous ne les considérons pas comme des aboutissements mais comme des encouragements à poursuivre dans la mise en oeuvre d’un nouveau France Télécom », a répondu la direction, qui « souhaite que 2010 soit une année de renouveau » et ne veut pas « engager de polémique inutile ».
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