Le budget annuel du Comité Social et Economique d’Etablissement (CSEE, ex CE) est décidé l’année précédant l’exercice qui court du 01/01 au 31/12 de chaque année. Ainsi, les membres du Bureau CSEE DO IDF de 2022 – Sud, CGT et FO – ont organisé la gestion financière du CSEE pour 2023. Pour 2023, le CSEE DO IDF disposait d’un budget global de 8.5 millions €.
Ce budget est décomposé en 2 parties :
La clôture des comptes au 31/12/2023 montre pour la 2ème année consécutive un déficit total de 960 108 € : excédent de 11 898 € sur le budget AEP, déficit de 972 006 € sur le budget ASC.
Ce déficit se traduit par une fonte alarmante des réserves. De plus, il existe une dette d’1.3 millions € des ASC envers les AEP. Pour la résorber, il faudra puiser dans le budget ASC : vous contribuerez donc à son remboursement !
Malgré l’opposition des anciens gestionnaires – peur de la transparence ? – le CSE DO IDF a majoritairement voté pour un audit des comptes sur 3 ans (2021 à 2023) et pour un conseil au redressement des finances.
Analyse de la CFE-CGC Orange
Ça suffit !
Nous dénonçons cette gestion totalement déséquilibrée qui met en péril le futur de vos ASC.
Nous dénonçons la gestion parisienne des prestations ASC dont nos collègues de province ne peuvent bénéficier !
Forte de son expérience dans les CSE nationaux qu’elle gère (SCE, OFS, …) où 98% du budget ASC est redistribué aux salariés, la CFE-CGC Orange émet de nombreuses propositions. Car, oui, il est possible d’augmenter le budget qui vous est alloué et de l’utiliser comme bon vous semble; oui, il est possible de simplifier les commandes et de procéder au remboursement des prestations choisies en moins d’une semaine !
Dans l’intérêt de chacun, nos propositions sont aussi ouvertes aux autres Organisations Syndicales pour qu’elles puissent les rallier !
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
