Baisse attendue de l’emploi chez France Télécom – LesEchos.fr

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accès direct à l’article complet 10.000 salariés du groupe doivent partir à la retraite d’ici à 2015.Le sujet brûlant de l’emploi dans les télécoms risque fort de rebondir dans les prochains jours. Alors que SFR et Bouygues Telecom s’apprêtent à supprimer des centaines d’emplois en raison de l’arrivée de Free Mobile et de ses offres […]

France Télécom va fermer 150 boutiques – Channel News

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accès direct à l’article complet France Télécom devrait fermer au moins 150 boutiques sur une période de 3 ans selon la CFE-CGC-UNSA qui s’inquiète des conditions de transfert du personnel concerné dans les autres magasins du groupe. Si la plupart de ces magasins appartiennent au réseau historique de l’opérateur, d’autres en revanche concerneraient la Générale […]

Le gouvernement rappelle à Free l’obligation d’investir – Le Figaro

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accès direct à l’article Arnaud Montebourg et Fleur Pellerin dévoilent mercredi des mesures en faveur des télécoms. Arnaud Montebourg et Fleur Pellerin reprennent la main dans les télécoms. Ils ont hérité d’un marché porté à ébullition par l’arrivée de Free Mobile en janvier. Si le gouvernement soutient la nécessité d’accroître la concurrence, il a cependant […]

Free Mobile : le gouvernement veut organiser la vie à quatre (opérateurs) – ITespresso

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accès direct à l’article complet Investissement réseaux, gages sur l’emploi, politique commerciale… Arnaud Montebourg et Fleur Pellerin quadrillent les préoccupations dans le secteur télécoms (opérateurs, syndicats). En synthèse, les deux ministres en pointe sur le sujet – Arnaud Montebourg (Redressement productif) et Fleur Pellerin (PME, Innovation et Economie numérique) – veulent inciter les opérateurs à […]

16 et 17 octobre 2012 : projet COME – Convergence Marché Entreprises

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<p>FT lance le projet  COME parce qu'il y a des enjeux business significatifs  - avec une forte croissance du M to M; la dynamique mobiles est encore forte mais distorsion avec les offres convergentes qui se développent.<br />Aujourd'hui on a un SI et des process qui ne répondent à ces enjeux (Obsolescence des process  et du SI actuels).<br />L'application  DISE manque de flexibilité  - de fait, nous ne sommes pas meilleurs que les concurrents - au contraire : Factures erronées, offres longues à développer, etc...<br />Les grands opérateurs font appel à des solutions construites de bout en bout : choix d'Oracle, modèle retenu très intégré entre équipes informatiques et équipes métiers.</p>

16 et 17 octobre 2012 : distribution physique dans la stratégie multi canal (politique boutiques)

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<p>La Direction nous communique une prévision de fermeture de 150 points de vente en 3 ans, pour ramener à environ 1000 le nombre de points de vente Ftance Telecom, GDT et Mobistores. Corrélativement, augmentation des surfaces des grandes boutiques, avec au final maintien d'une superficie globale de vente voisine de ce qu'elle est aujourd'hui. S'agissant des salariés de la GDT, des postes au sein des boutiques FT leur seront proposés.</p> <p>Si l'optimisation d'un réseau commercial tenant compte à la fois des bouleversements de marché et des glissements des habitudes de consommation fait du sens, les élus CFE-CGC/UNSA renouvellent leur souhait de voir nos points de vente devenir le point de convergence de notre stratégie multi canal.</p>

communique_presse

Commission économique du CCUES – 16 et 17 octobre 2012

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Vous pourrez trouver ci-après un tract/flash reprenant nos interventions en Commission économique et en séance plénière du CCUES sur 2 sujets essentiels : – la politique de multicanalité de France Telecom Orange qui prévoit la fermeture de 150 points de vente en 3 ans. – les rapports APEX (volet économique et volet social) sur l’expertise […]

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

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Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]