Retrouvez les principaux points évoqués lors de la séance du CE IMTW des 29 et 30 septembre 2016 :
– Réorganisation des Directions NOP AQS et SED
– Ouverture d’une information consultation sur le projet Odyssée
– La promesse Orange
– Bilan restauration 2015
– Rapport de situation comparée des femmes et des hommes en 2015
– Orientation de formation 2017 sur le périmètre IMTW
– Lancement d’une réflexion conjointe DTSI/IMT concernant l’opportunité de lancer un projet immobilier pour les salariés de Meylan
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La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
