Au sommaire du CSEC Santé 8 septembre 2026 : Santé au travail 2025 : un bilan mitige Commissions santé du CSEC : nos élus agissent, la direction doit suivre Retrouvez l’Essentiel CSEC santé Numero 66 du 8 septembre 2025
L’essentiel du CE DO EST novembre 2016
L’ordre du jour :
Projet du SDIT (Schéma Directeur Immobilier Territorial) de Mulhouse
Projet Lyon 2020 et la prise à bail dans l’immeuble SKY 56 Lyon
Information sur le rapport trimestriel relatif à la situation de l’emploi du T3/2016.
En bref, les autres points du CE
Téléchargez le CR 
Lessentiel CE DO Est novembre 2016 copie.pdf
Projet du SDIT (Schéma Directeur Immobilier Territorial) de Mulhouse
Information
Les salariés de Mulhouse Henner , actuellement 104 AGPRO et UIAL, déménageront au T4/2017 sur Mulhouse Europe.
Pour la restauration un projet de RIE existe dépendant de l’accord de la copropriété qui serait opérationnel au T2/2018.
Le ratio de surface pour les occupants sera un peu supérieur à 7m².
Analyse de la CFE-CGC
- Nous avons déjà vu des projets de restauration abandonnés.
- La surface par salarié est très faible.
Vote :pour 12 (CFDT,FO,CGT), Abstention 4 (CFTC,SUD,CFE-CGC)
Projet Lyon 2020 et la prise à bail dans l’immeuble SKY 56 Lyon
Consultation
50 salariés de l’AG Pme sont concernés .
Les m² par salariés sont très restreints.
Analyse de la CFE-CGC
- Des économies à la clef mais rien ou si peu pour les salariés.
Vote :Pour 11 (CFDT,FO,CFTC,CFE-CGC) contre 5 (SUD,CGT)
Information sur le rapport trimestriel relatif à la situation de l’emploi du T3/2016
Information
Baisse de 1,45% du nombre de salariés à 6000 CDI .
136 départs pour 56 recrutements.
Par le jeu des départs le taux de féminisation augmente sauf chez les cadres sup.
Les baisses d’effectifs sont toujours très importantes dans les départements « ruraux » supérieur à 10% dans la Nièvre et Saône et Loire.
La moyenne d’âge passe sous les 51 ans.
Analyse de la CFE-CGC
- C’est la continuité des rapports précédents .
- L’abandon des zones rurales est de plus en plus visible et ressenti sur le terrain.
En bref, les autres points du CE
- Supply chain UI AL
- Amélioration de l’EBITDA de 7,3M€ ,dût pour plus de 80% à la baisse des charges de personnel et le reste à la dématérialisation des factures à l’UFR.
- Politique alternance DO Est
- Les équipes sont constituées, la mise en place suit son cours conformément aux prévisions.
- Point ASC et fonctionnement CE
- Résolution CESU adoptée CFE-CGC abstention, Résolution EASY NEWS adoptée (CFDT, FO, CGT) CFE-CGC contre dépense inutile qui pourrait être épargnée si pas de QF
- Problème de validation QF ex : la validation 2017 dé-valide 2016. Si vous ne recevez pas votre chèque Kdo, faites une réclamation.
Articles complémentaires
- Orange : « La transformation des métiers se fait au détriment de la santé des personnels » (CFE-CGC) – News tank RH Management « Nous déplorons que la transformation des métiers et l’employabilité se font au détriment de la santé physique et mentale des personnels. Même si 81 % des formations portent sur les compétences métier, force est de constater que notre bassin d’emploi est “pauvre” en opportunités d’évolution vers les métiers de l’IA, de la data, du cloud et […]
- Pour une dette de jeu, ou s’offrir des vêtements : ils braquent 89 téléphones dans une boutique Orange – France 3 région Quatre hommes dont deux mineurs ont été interpellés suite au braquage de la boutique orange à Gray en Haute-Saône, le jeudi 30 janvier 2025. C’est le second braquage subi par ce magasin. Deux des malfrats viennent d’être condamnés. Des hommes cagoulés. La scène dure quelques minutes à peine. Jeudi 30 janvier vers 10h, quatre individus […]
- Amiens : les salariés d’Orange Bank débrayent, inquiets pour leur avenir – Courrier picard Alors que le groupe de télécommunication tente de céder sa banque en ligne (la piste BNP Paribas circule), plusieurs dizaines de salariés amiénois d’Orange Bank ont cessé le travail, mardi 27 juin 2023, en fin de matinée. […]Mardi 27 juin, plusieurs dizaines de salariés, inquiets du devenir de l’entreprise et du manque d’informations concernant leur […]
- La Picardie veut garder son quartier d’Orange – Courrier Picard Les 180 salariés d’Orange Bank n’occupent pour l’heure que les trois derniers étages du bâtiment inauguré en 2020 à Amiens dans le quartier Gare-La-Vallée. Sébastien Crozier, président national du syndicat CFE-CGC d’Orange, était ce jeudi de passage à Amiens pour rencontrer les salariés et évoquer quelques dossiers locaux. Alors que les services et les effectifs […]
- Rien n’est permanent, sauf le changement Avant la crise sanitaire il était déjà difficile de savoir quelle était la direction à suivre… force est de constater qu’à ce jour nous naviguons toujours à vue… dans une mer agitée ! Modèle de Vente pas si modèle ! Penser le changement plutôt que de changer le pansement ! Envie d’en savoir davantage ? […]
- Brest Hermitage : Accueil Café 06/10/2026 · 08h30 - 10h30
- GRENOBLE PASTEUR : Venez échanger avec P. SEURIN & N.E. RAMDANI 06/10/2026 · 09h00 - 09h45
- Orléans – Interives – Accueil café 06/10/2026 · 12h30 - 14h00
- MEYLAN Orange 3 Massifs : Venez échanger avec P. SEURIN & N.E. RAMDANI 06/10/2026 · 12h45 - 13h30
À la Une
