Projet de déménagement des salariés USC et UCI du site Maillot et réaménagement des Directions Etat Major, Communication et Services Généraux sur le site Auteuil

  • vos élus CFE-CGC Orange

Information Le projet consiste au regroupement des équipes présentes sur le site Maillot avec des équipes existantes sur d’autres sites ayant la même activité ou en interaction, permettant une libération anticipée du site par ses occupants. Les espaces sur les sites de destination (Beaujon, Nanterre et Auteuil) seront réaménagés. Les équipes de l’Unité Service Client […]

Evolution des activités de la Direction Commerciale de la Direction Clients Ile de France

  • Vos élus CFE-CGC Orange

Consultation L’évolution des activités de la Direction Clients (DC) en lien avec la maturité du réseau en fibre en Ile de France conduit à mettre l’accent sur certaines activités et à repenser les activités des Correspondants Commerciaux désormais moins adaptées au contexte business du territoire IDF. Compte tenu de l’avancée du déploiement de la fibre […]

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L’essentiel du CSE Fonctions Corporate de juillet 2024

  • Ony RANDRIANARIVELO

Au sommaire du CSE extraordinaire et ordinaire des mercredi 10 et jeudi 11 juillet 2024 : Le bilan HSCT : Quesaco  Le Bilan d’activité 2023 de la gestion mutualisée de la restauration  Evolution de l’organisation de la Direction des Relations avec les Actionnaires individuels (DRA) : Vigilance !  Bilan du projet de réaménagement des espaces […]

Evolution de l’organisation de la Direction des Relations avec les Actionnaires individuels (DRA) : Vigilance !

  • Ony RANDRIANARIVELO

Encore un nouveau projet de réorganisation à l’ordre du jour du CSE… présenté aux élus en simple information ! Les 7 collaborateurs de la DRA vont être rattachés selon leurs activités exercées à l’une des trois Directions jugées dorénavant la mieux appropriée : la Direction Finance et Performance du Groupe, la Direction des Ressources Humaines […]

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L’Essentiel du CSEE DOGO du mois de juin 2024

  • Vos Elus CFE-CGC

Découvrez l’Essentiel du CSEE DOGO du mois de juin 2024, avec au sommaire :  – PAS DE (T)RÊVE OLYMPIQUE POUR LE DIALOGUE SOCIAL – INEXORABLE POURSUITE DU DÉMANTÈLEMENT DU RÉSEAU DES BOUTIQUES   – TOUJOURS MOBILISÉS POUR VOTRE POUVOIR D’ACHAT ! Vous pouvez accéder à l’Essentiel CSEE de juin sous format PDF. Cliquez ICI

LES GAFAM : rien ne leur résiste

  • Michel POURSOULIS et Pierre MENICOT

DATA CENTERS AUX DONNEES SENSIBLES, INTELLIGENCE ARTIFICIELLE POUR LES RESEAUX QUAND L’EUROPE, LA FRANCE, ORANGE ABANDONNENT L’AVENIR, RIEN NE RESISTE A DES PRISES DE CONTROLE SANS LIMITES PAR LES GAFAM La nouvelle a été unanimement saluée par la presse, Amazon persiste dans une dynamique de financements en Europe, avec l’annonce en mai dernier d’une proposition […]

L’emploi au sein d’Orange Wholesale, ça donne quoi ?

  • Vos élus CSE Wholesale

Une force au travail en chute libre. Les effectifs (France) Orange Wholesale 2023 s’établissent à 2214 ETP France et 750 ETP externes (23% en filiales et 12% sous-traitance). La Division a perdu 87 salariés auxquels on ajoute 74 salariés passés en Temps libéré. Cela représente un écart de 20% entre les effectifs au travail (2214 […]

Bloc 3 : politique sociale, emploi et conditions de travail 2023

  • Ony RANDRIANARIVELO

Rapport annuel emploi (intégrant temps partiel et alternance et stage) Les CDI Temps Plein sont en baisse de -8,12% dont -11% chez les non-cadres avec une hausse de 57% de l’intérim qui en général est de l’emploi de non-cadres et +37% de sous-traitance. Le rapport indique une augmentation du nombre d’alternants par rapport à 2022 […]

Service de Santé au Travail : Evolution de la sectorisation au sein des Fonctions Corporate

  • Ony RANDRIANARIVELO

Pour faire suite au départ du docteur Ruiz au 30 juin 2024 et à la demande de la DRIEETS (Direction Régionale et Interdépartementale de l’Economie, de l’Emploi, du Travail et des Solidarités) Ile de France d’augmenter le nombre de salariés suivis par un médecin du travail en service autonome, l’entreprise a décidé de faire évoluer […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]