DO Grand Ouest

his angers 13 11 2018 generateur de bandeau fb

HIS à Angers le 13 novembre 2018 avec Sébastien Crozier

  • Marie-Cécile LORTEAU

Cher-ère collègue, Le 13 novembre prochain, le syndicat CFE-CGC Orange et Sébastien Crozier, son président, seront présents sur les sites de Saint Barthélémy d’Anjou à 9h puis sur le site de Angers Orgemont à 11h, pour échanger avec vous lors du Tour de France avec la CFE-CGC Orange. Nous espérons avoir le plaisir de vous […]

communique_presse

Delivery : Des constats alarmants

  • Eddy JEGOU

La CFE-CGC a réalisé en juin 2018 un état des lieux de la situation du service Delivery AENC. 70% des salariés ont répondu au questionnaire proposé. Les constats sont les suivants Une charge de travail importante Des compétences à acquérir Compliance toujours pas réglé tract_delivery_aenc_09_2018_vf.pdf

bandeau essentiel du ce

L’essentiel du CE de la DO Ouest du 28 juin 2018

  • Lionel GALLON

3 points au sommaire de cet Essentiel du CE DOO : La vie « rêvée » des boutiques : la suite La fusion/acquisition UIB/UIPL En marge du CE de la DOO : l’actualité L’essentiel du CE dans son intégralité: CFE CGC Orange Essentiel CE DOO du 28 juin 2018.pdf

bandeau essentiel du ce

L’essentiel du CE DO Ouest 24 mai 2018

  • Lionel GALLON

3 points au sommaire de cet Essentiel du CE DOO : • Fermetures de boutiques : et ça continue, encore et encore •  Le Schéma Directeur Immobilier Ouest : zoom sur Vannes •  En marge du CE DOO : Décryptage de l’actualité Orange France Siège du T1 2018 L’essentiel du CE dans son intégralité:CFE CGC Orange […]

En savoir plus sur DO Grand Ouest

Le comité social et économique (CSE) de la DO Grand-Ouest regroupe les anciens CE de la DO Ouest et de la DO Normandie-Centre

Nous contacter

Articles complémentaires

  1. L’essentiel du CSEE de janvier 2026 Retrouvez l’essentiel du CSEE de janvier 2026 dans notre lettre en pdf. Au sommaire de ce pdf : Préambule et bonne année Pipeaux et violons Tout va bien madame la marquise Cro-Magnon et Neandertal Prochain CSEE pour vos élus  du 24 au 26 mars.
  2. Marseille : Orange va fermer son site dans le quartier sensible de Saint-Mauront après des «tensions» – Europe 1 L’opérateur Orange va fermer ce vendredi son site de Marseille, situé dans le quartier sensible de Saint-Mauront, après une « montée des tensions », indique la direction régionale du groupe. Environ 1.000 personnes travaillent dans ces locaux de la cité phocéenne. L’entreprise attend « un retour à une situation apaisée dans le quartier ». […]Les salariés ont dû être […]
  3. « Orange n’a pas d’ambition à Montpellier » regrette le président de la CFE-CGC de l’entreprise – Ici l’Herault Le président de la CFE-CGC Orange rend visite aux équipes montpelliéraines ce vendredi. Sébastien Crozier estime que l’entreprise n’a pas de projet ambitieux dans la métropole et que les salariés se sentent oubliés. Sébastien Crozier, président national de la CFE-CGC Orange est dans l’Hérault ce vendredi pour rencontrer les 1.500 salariés qui travaillent à Montpellier. […]
  4. La lettre du CSEE d’avril 2025 Retrouvez l’essentiel du CSEE d’avril 2025 dans notre lettre en pdf. Au sommaire de ce pdf : Préambule : en avril, la Direction ne change pas d’un fil. La tension en 2500 pages (enquête du CNPS)  Les médecins alertent …Encore ! (rapport des médecins du travail) A Caen, un inventaire à la Prévert Atalante : où sont les […]
  5. Revue de presse d’avril 2025 La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire :   IA, le harcèlement moral institutionnel condamné, climat Social, emploi, rémunération, boutiques, en région Pour la consulter : revue de presse d’avril Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]