DTSI

Réorganisation DSI/DATSI : lancement en mars 2026 (CSE DTSI 48 de février 2026)

  • Nathalie CAO

->> Retour vers le sommaire Le dossier La DATSI créée en octobre 2024 à la DSI vise à optimiser la performance, la sécurité et la gouvernance du SI en simplifiant l’organisation. Actuellement composée de 11 départements dispersés, la nouvelle structure proposera 7 départements, dont deux nouveaux : POP (Pilotage, Outils, Proximité) et PACTE (Performance, Amélioration […]

DISU : projet PHARE Evolution du processus de production et de livraison des ordinateurs en France (CSE DTSI 48 de février 2026)

  • Nathalie CAO

->> Retour vers le sommaire Le dossier Le projet Phare s’inscrit dans la continuité des réflexions et expérimentations menées depuis 2023 sur l’évolution des métiers et des processus de la DISU (Direction de l’Infogérance et du Service aux Utilisateurs) d’Orange. Il fait suite au programme Colibri (segmentation des offres de services aux utilisateurs) et au […]

ESSENTIEL du CSE DTSI 48 – Février 2026 : REGAIN : la REnGAINe

  • Nathalie CAO

Voici le sommaire du CSE DTSI n°48 de Février 2026 : Réorganisation DSI/DATSI : lancement en mars 2026 DISU : projet PHARE Evolution du processus de production et de livraison des ordinateurs en France Budget Activités Sociales et Culturelles : enfin voté La déclaration préalable de la CFE-CGC Orange au CSE de février 2026 En […]

Budget ASC : + 1 million d’euros… mais le compte n’y est toujours pas

  • François-Xavier BOUTIN

Le 28 janvier dernier, la CFE-CGC Orange s’opposait à un budget qu’elle jugeait insuffisant et opaque. (lire le tract de février) Les faits : Grâce à l’opposition de la CFE-CGC Orange en janvier : la gestion actuelle a dû revoir sa copie. Résultat : 1 million d’euros supplémentaires initialement fléchés vers d’obscurs frais de fonctionnement sont […]

DISU – projet PHARE : demande d’éclairage

  • Les élus du CFE-CGC Orange du CSE DTSI

Le projet présenté par la direction au CSE DTSI du mois d’octobre 2025 Le projet PHARE s’inscrit dans la volonté de la Direction de moderniser et d’optimiser la gestion des postes de travail (ordinateurs) pour l’ensemble des salariés d’Orange en France. Il s’appuie sur une refonte des processus de livraison, de configuration et d’assistance, avec […]

camembert

Les prestations ASC sont bloquées !

  • François-Xavier BOUTIN

La coalition (CGT, CFDT, SUD, CFTC) implose. Et les salariés dans tout ça ? Les faits : Depuis 2023, une coalition majoritaire avec 65% des sièges (CGT, CFDT, SUD, CFTC) gère les prestations ASC avec un budget inéquitable dénoncé depuis le départ par la CFE-CGC Orange Cette coalition affiche ses désaccords de plus en plus […]

REPONSE AU COURRIER : Demande renouvelée de déménagement de l’activité tertiaire du site de Marseille Saint-Mauront

  • CFE-CGC ORANGE

Concernant la situation du site de Marseille Saint-Mauront, la Direction confirme la fermeture temporaire du site et la reconnaissance de risques graves pour la sécurité des salariés, mais ne répond pas à l’exigence essentielle formulée par la CFE-CGC Orange : une décision claire et définitive sur le non-retour des activités tertiaires. {loadmoduleid 245} reponse_courrier_cfe-cgc_saint-mauront_9janv26.pdf Retrouvez le […]

COURRIER : Demande renouvelée de déménagement de l’activité tertiaire du site de Marseille Saint-Mauront

  • CFE-CGC ORANGE

La CFE-CGC Orange adresse ce courrier à la Direction du Groupe dans un contexte d’extrême gravité, où la sécurité des salariés du site de Marseille Saint-Mauront ne peut plus être considérée comme garantie. Depuis plusieurs années, notre organisation alerte sur les risques inhérents à l’implantation des activités tertiaires sur ce site. Les événements récents — […]

bandeau heure du mois 2024

Calendrier 2026 des heures du mois à la DTSI

  • François-Xavier BOUTIN

Chaque mois, « L’heure du mois » vous donne les clés pour agir et ne plus subir !C’est le rendez-vous essentiel pour décrypter ce qui impacte réellement votre travail et vos droits. Cliquez sur les dates pour inscrire les rendez-vous dans votre agenda(plus facile depuis votre PC)* 2 0 2 6   J A N V I […]

En savoir plus sur DTSI

La Direction Technique et du Système d’information (DTSI) a été créée le 1er juillet 2014 par le rapprochement des directions DTF (Direction Technique France) et DSIF (Direction du Système d’Information France).
La DTSI regroupe les activités d’ingénierie et déploiement, exploitation et intervention sur les réseaux, les services, les SI et les infrastructures, ainsi que de maîtrise d’ouvrage, de maîtrise d’œuvre et de soutien du système d’information en France.

Le projet DTSI Demain abouti en juillet 2023 a généré la création des directions suivantes  :

  • Le Système d’Information (SI)
  • Vision 360
  • DISU
  • Plateforme Cloud
  • Plateforme de Services
  • Direction Intervention Intégration Entreprise
  • Direction Technique des Réseaux
  • Boucle Locale Intervention
  • Finance DTSI
  • Stratégie, Transformation, Energie et Environnement
  • Communication

Données sociales :

  • 12 861 salariés, dont 80% sont répartis sur 25 sites aux 4 coins de la France ; les sites d’Arcueil, Lyon Lumière, Villejuif Prisme et Montigny Native regroupent ensemble 25% des effectifs
  • 9 CSSCT (BLI, DI2E, DTR Autres Directions, DISU, DTR DORN DOR, PFC, PFS&T, SI et V360)
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  2. JOP 2024 : des risques potentiels sur leur organisation La CFE-CGC Orange alerte les Ministres concernés par l’organisation des JOP (Ministre des Sports et des Jeux Olympiques et Paralympiques, Ministre de l’Intérieur, Ministre de l’Economie et des Finance) et leur adresse un courrier sur la politique actuelle d’Orange en matière de : – délocalisation, – PDV, – recours à la sous-traitance, – congés des […]
  3. Haut risque sur la diffusion des images des JO ! communiqué de l’intersyndicale Malgré de très bons résultats en 2023, la direction du Groupe Orange a décidé de ne pas jouer le jeu de l’équité dans le partage de la valeur créée. Le Groupe a dégagé près de 3 milliards d’euros de résultat net. La direction en distribue près de 65% aux actionnaires et seulement 3% à l’augmentation […]
  4. Vos représentants CFE-CGC Orange à la rencontre des salariés pour un moment de convivialité ! Vos représentants CFE-CGC Orange ont le plaisir de te retrouver prochainement sur ton site (voir la carte ci-dessous) pour un accueil café ou une pizza party. Ce sera un moment de convivialité, d’échange et de partage entre collègues. Au plaisir de vous retrouver dès le mois de septembre ! 
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