communique_presse

l’essentiel du CSE OFS d’août 2021

  • Hugues DE CHAMPS

Au sommaire du CSE d’août 2021 Avec le CSE OFS : c’est Noël avant l’heure ! L’alternance chez Orange ne permet pas d’être embauché Bilan handicap 2020 : peu de changements Le Nouveau Village à l’écoute des salariés Covid : la comptabilité compliquée des jours de télétravail Pour télécharger l’Essentiel CSE d’OFS d’août 2021 au […]

Avec le CSE OFS : c’est Noël avant l’heure !

  • Hugues DE CHAMPS

Vos élus ont reconduit la prestation de Noël pour cette année. Chaque salarié bénéficiera d’un chèque cadeau de 170€ et de 70€ pour chaque enfant jusqu’à 16 ans inclus. Pour que vous puissiez anticiper vos achats, cette prestation devrait vous être attribuée au plus tard le 15 octobre.

L’alternance chez Orange ne permet pas d’être embauché

  • Hugues DE CHAMPS

L’alternance permet à des jeunes de financer leurs études et d’acquérir une expérience professionnelle. Pour l’entreprise l’alternance permet de former des jeunes, de repérer des talents et de les conserver. Malheureusement cet objectif est loin d’être atteint chez Orange et plus particulièrement chez OFS. Le taux d’alternants par rapport à l’effectif global est de 3,6 […]

Bilan handicap 2020 : peu de changements

  • Hugues DE CHAMPS

Vos élus déplorent le manque d’intérêt factuel d’Orange pour le handicap au niveau recrutement, alternance et discrimination. Le périmètre OFS enregistre toutefois deux grandes satisfactions : le recrutement d’une correspondante handicap sur le périmètre DGP en renfort de la Directrice de la Diversité en charge du handicap et l’intégration systématique de la Directrice de la […]

Le Nouveau Village à l’écoute des salariés

  • Hugues DE CHAMPS

La Direction a présenté l’avancement du projet Le Nouveau Village, qui est le réaménagement global du site d’Orange Village à Arcueil. La séquence 1 concerne 587 personnes dont 423 personnes qui iront directement sur leur zone définitive et 164 personnes qui devront aller sur une zone temporaire. 122 salariés ont participé à des ateliers d’enrichissement […]

Covid : la comptabilité compliquée des jours de télétravail

  • Hugues DE CHAMPS

La poursuite de la pandémie a conduit la Direction à permettre le télétravail pendant le mois de septembre pendant 2 jours maximum par semaine. Toutefois pour les salariés ayant déjà un avenant télétravail de 3 jours, continueront à faire ces 3 jours. Un salarié ayant 2 jours, continuera à faire 2 jours, et celui qui […]

communique_presse

CSEE Orange Innovation Août 2021 : L’Essentiel

  • Philippe VIDAL

Au sommaire de cette séance d’Août 2021 : Préambule : Les élus CFE-CGC interpellent M. TRABBIA Sur site, attention aux plus fragiles Bilan Orange Atalante Ça déménage à O. Gardens ! ARSEC, DIESE, IVA, SRC, la grande désillusion ! Retrouvez l’ensemble de nos analyses et positions : CSEE_TGI Aout-2021 L’essentiel.pdf

CSEE Orange Innovation Août 2021 : Quid de la résidence de Trébeurden ?

  • Philippe VIDAL

Le dossier de la mise en location-gérance de la résidence Simone Henry Levy située à Trébeurden était encore à l’ordre du jour de notre CSEE d’août. Les élus du CSEE considérant ne pas disposer des informations nécessaires, n’ont pas validé la proposition de bail de la société Rêves de mer à 8 000 €/an. Vos élus […]

communique_presse

Antilles – Guyane: La CFE CGC renforce ses équipes militantes

  • Jean Marc DARTAGNAN

Pour certains de nos représentants, la retraite approche ou sont déjà partis vivre une nouvelle aventure = ? De ce fait, plusieurs mandats sont à présent libres. Très sincèrement, la CFE CGC serait heureuse de vous accueillir parmi nous en tant que représentant de notre OS. Vous pouvez contribuer au changement, vous investir dans la […]

banniere rentree 2021

Lettre du CSEE WIN spécial rentrée 2021

  • Laurent BAPPEL

Retour sur site au 1er septembreQuel protocole sera appliqué au 1er septembre ? Décision unilatérale sur les augmentations salarialesQuand la direction parle en dixièmes de pourcentages… Les mystères de la Restauration collectiveL’absence de prise en charge continue… mais où va l’argent non dépensé ? Le rêve de TrebeurdenWIN et TGI ne sont pas d’accord… la […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]