Tous les trois ans, le Comité National de Prévention du Stress (CNPS) dans lequel siègent les organisations syndicales représentatives, et la Direction conduisent une enquête paritaire auprès de personnels du groupe Orange en France.
Réalisée par le cabinet indépendant Secafi, elle garantit la qualité et l’impartialité des résultats et l’anonymat des réponses.
C’est un outil clé pour évaluer vos conditions de travail, vos sources de stress et partager votre avis.
C’est une opportunité précieuse de faire entendre votre voix et de permettre aux syndicats de vous défendre. Répondre à ce questionnaire vous prendra environ 10 minutes.
La composition du personnel a considérablement changé depuis trois ans sous l’effet des départs à la retraite non remplacés, du recours à la sous-traitance, des filialisations, de la mise en place d’un TPS.
Plus le taux de participation supérieur sera important, plus nous serons écoutés !
Aussi retrouvez le mail qui vous a été adressé par l’expéditeur Secafi avec l’objet « Enquête Orange » avec un lien personnel joint sur lequel cliquer pour répondre à l’enquête.
Si vous ne le retrouvez pas, faites nous en part.
A la fin du mois de janvier, nous vous présenterons les résultats..
cnps_enquete_conditions_de_travail_et_sante_2024_cfe-cgc_orange.pdf
Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
