évènements & Médias

 accès direct à l’article 50% des salariés du groupe, en France, vont partir à la retraite dans les dix années à venir. En 2020, 50% des effectifs à la retraite « Une démographie particulière qui s’explique par l’histoire de l’entreprise », souligne Sébastien Crozier, directeur de la stratégie et de l’innovation et élu CFE CGC / UNSA. […]

Après une série de suicides dans le groupe, France Télécom-Orange a présenté vendredi aux syndicats son « nouveau contrat social » qui sera envoyé aux 102.000 salariés français, dans un climat alourdi par les récents suicides de cinq agents.   Ce contrat social décline l’une des priorités du plan stratégique présenté par le directeur général Stéphane Richard au début […]

accès direct à l’article « Non à l’augmentation de la TVA sur l’accès Internet » : c’est le nom d’une pétitionen ligne s’opposant à la hausse de TVA sur la partie télévision des forfaits triple play en France (de 5,5% à 19,6%). Plusieurs aspects nocifs de la mesure gouvernementale sont mis en avant dans cette pétition : d’une part, […]

Plusieurs syndicats de France Télécom-Orange, reçus lundi par Stéphane Richard, ont loué la volonté de rupture affichée par le directeur général mais ont demandé une mise en oeuvre « concrète » des engagements du groupe ayant traversé une forte crise en 2009….. ……Un « nouveau contrat social », présenté dans les grandes lignes vendredi aux organisations syndicales par le […]

accès direct à l’article À Paris, le directeur des ressources humaines de France Télécom a présenté hier le « nouveau contrat social » du groupe… ….Hasard du calendrier, le président national de la CFE-CGC Unsa de France Télécom Orange, Sébastien Crozier, était le même jour de passage à Lille dans le cadre d’un tour de France des […]

accès direct à l’article Vendredi 17 septembre, la direction de l’opérateur historique a présenté aux syndicats un « contrat social » qui formalise les propositions suivantes : la mise en place de parcours professionnels, 10 000 embauches d’ici à 2012, une réorganisation du travail, une évolution du management, une meilleure qualité de vie et une […]

« Faire de France Télécom-Orange un groupe où il fait bon travailler grâce à une nouvelle vision des ressources humaines,  un nouveau style de management et des valeurs communes. » C’est l’objectif du « nouveau contrat social », adressé par Stéphane Richard, directeur général, aux 102 000 salariés du groupe en France, et présenté à la presse par Bruno Mettling, […]

La CFE-CGC & l’UNSA Télécoms proposent de stopper les délocalisations pour trouver 500 millions d’euros + 25 000 emplois. Les opérateurs : vaches à lait fiscales qui chaque jour délocalisent un peu plus Avec 17 taxes et 9 redevances, le secteur des télécoms est devenu une véritable vache à lait pour l’État français. Dans le même […]

<p> Stéphane Richard, Delphine Ernotte et Bruno Mettling ont présenté ces derniers jours le « nouveau contrat social » qui sera envoyé par courrier aux personnels du groupe en France, matérialisés par 6 chapitres : <i>politique de l'emploi, organisation du travail, évolution du management, qualité de la vie au travail, rétribution et fonction RH.</i> </p> <p> La CFE-CGC/UNSA ne peut que saluer le retour à la prise en compte de la dimension sociale de l'entreprise, et la mise en œuvre d'une partie des recommandations qu'elle a régulièrement formulées depuis plusieurs mois, notamment sur la base des travaux de l'Observatoire du stress et des mobilités forcées, qu'elle anime avec SUD depuis 2007. </p> <p> Les engagements pris devront néanmoins être sous-tendus par un projet industriel permettant de remobiliser les énergies autour d'enjeux positifs. </p> <p> <b>Télécharger le communiqué : </b> </p> <div style="text-align:center;"> <a target="_blank" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/archives/communiques_de_presse/cdp-nouveau_contrat_social-17septembre2010.pdf" title="CdP le nouveau contrat social du 17 septembre 2010" ><img border="0" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/media/jce/icons/pdf.png" alt="pdf" title="pdf" /> CdP le nouveau contrat social du 17 septembre 2010</a> </div>

 accès direct à l’article complet Trente-cinq suicides en 2008 et 2009. Vingt-trois depuis le début de l’année dont cinq entre fin août et début septembre. France Télécom se devait de réagir. L’attente est forte, mais la marge de manoeuvre étroite. Deux mois et demi après son plan stratégique, le groupe a dévoilé vendredi aux syndicats […]