DO Grand Nord Est

ARCQ – Repères pour la mise en œuvre de l’Accord

  • Écrit par vos représentants CFE-CGC DO Est

Cher(e) Collègue et Ami(e), Vous trouverez ci-dessous quelques repères quand à la mise en œuvre de l’Accord portant sur la Reconnaissance des Compétences et des Qualifications (ARCQ). Rappel : La Direction Orange a signé le 20 février 2017 avec 3 organisations syndicales (CFDT-F3C, CFE-CGC et FO-COM) l’accord portant sur la reconnaissance des compétences et des qualifications. […]

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Réponses apportées à vos DP SCO NDF-mars 19

  • NM

Principaux thèmes portés par vos délégués du personnel Recueil de l’avis des salariés suite au réaménagement du site de Valmy Etude sur le bruit , le midi est-ce bien le créneau à analyser? Service back, délai de prévenance de reprise d’acitivité « mails » Prime Macron, as-t-on des bénéficiaires? Délai de validation pour le télétravail et visite […]

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Réponses apportées à vos DP AE NDF Mars.19

  • NM

Principaux thèmes portés par vos déégués du personnel Demande de prise en compte des attentes salariés lors du réaménagement de Boitelle N’est-il pas possible de trouver un partenariat pour le problème de parking Mise à jour de l’affichage des secouristes Le télétravail à l’AE- adaptation locale et non respect des accords en vigueur Mise à […]

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Réponses apportées à vos DP DMAP- Mars.19

  • NM

Principaux thèmes portés par vos délégués du personnel Difficultés d’utiliser Plazza pour les personnels non formés Informatons sur le poste de chargé de déploiement Refonte du modèle de vente nomade et disponibilités des véhicules de pool Critère d’attribution de la prime Macron Un TPS est-il prolongeable? Prime de épart des fonctionnaires          fichier_reclamations_dp_agpropme.pdf

HIS avec Sébastien Crozier sur Metz le 21 mars

  • Écrit par vos représentants CFE-CGC DO Est

Heure D’information Syndicale Echangeons avec Sébastien CROZIER Président CFE-CGC Orange Elu au Conseil d’Administration d’Orange Chers collègues, Le 21 mars, les représentants de la CFE CGC DO EST et son Président Sébastien Crozier viendront échanger avec vous sur le site de Metz. Cela se passera : – Salle « B010 » de 10h00 à 11h00 sur le site […]

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Réponses apportées à vos DP AE NDF Fév.19

  • NM

Principaux thèmes portés par vos délégués du personnel Absence de formation des non cadres pour une montée en compétence Site AE NdF toujours indisponible, Plazza n’est pas une obligation Aménagement pour les équipes de Boitelle Partage de l’audit interne par OGSB Formation sur les extincteurs Entretien des espaces autour du site de Boitelle Allons-nous vers […]

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L’essentiel du CE de la DO Nord-février 2019

  • NM

Au sommaire du CE Bilan annuel de l’emploi : information dans le cadre du bloc 3 de consultation concernant « la politique sociale, emploi et  conditions de travail  Information sur le déménagement des salariés de Chalons Hémicycle vers Chalons Patton et la libération de Chalons Hémicycle Planning prévisionnel des consultations obligatoires (Bloc 1 et Bloc 3) et […]

La CFE CGC rencontre les salariés sur Dijon

  • Écrit par vos représentants CFE-CGC DO Est

La rencontre le 28 février de la CFE-CGC avec nos collègues sur les différents sites a Dijon ont représenté de vrais bons moments d’échange et de découverte. Le tract distribué « Intergénérationnel et Prélévement à la source » ont permis de partager sur des sujets assez complexes et qui méritent souvent de plus amples explications…Les chouquettes distribuées ont eu leurs succés […]

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Réponses apportées à vos DP DMAP- janv.19

  • NM

Principaux thèmes portés par vos délégués du personnel Plazza, outil de référence? Climat délétère sur le plateau fidélisation de Metz Reconduction du pilote fidélisation Item 3901 , impact sur la PVC Dysfonctionnement des E-commande OPO Temps de trajet la restauration à St Quentin Vendeur nomade sans véhicule Mission d’un ingénieurd’affaire mobilité Communication sur la durée […]

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Le comité social et économique (CSE) de la DO Grand-Nord-Est regroupe les anciens CE de la DO Nord et de la DO Est

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  1. Orange : « La transformation des métiers se fait au détriment de la santé des personnels » (CFE-CGC) – News tank RH Management « Nous déplorons que la transformation des métiers et l’employabilité se font au détriment de la santé physique et mentale des personnels. Même si 81 % des formations portent sur les compétences métier, force est de constater que notre bassin d’emploi est “pauvre” en opportunités d’évolution vers les métiers de l’IA, de la data, du cloud et […]
  2. Pour une dette de jeu, ou s’offrir des vêtements : ils braquent 89 téléphones dans une boutique Orange – France 3 région Quatre hommes dont deux mineurs ont été interpellés suite au braquage de la boutique orange à Gray en Haute-Saône, le jeudi 30 janvier 2025. C’est le second braquage subi par ce magasin. Deux des malfrats viennent d’être condamnés. Des hommes cagoulés. La scène dure quelques minutes à peine. Jeudi 30 janvier vers 10h, quatre individus […]
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  4. La Picardie veut garder son quartier d’Orange – Courrier Picard Les 180 salariés d’Orange Bank n’occupent pour l’heure que les trois derniers étages du bâtiment inauguré en 2020 à Amiens dans le quartier Gare-La-Vallée. Sébastien Crozier, président national du syndicat CFE-CGC d’Orange, était ce jeudi de passage à Amiens pour rencontrer les salariés et évoquer quelques dossiers locaux. Alors que les services et les effectifs […]
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Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

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Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]