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La marque Orange plombe les résultats d’OBS

  • L'équipe com de SCE

La CFE-CGC a écrit à la Direction de la Communication et de la Marque ORANGE, afin d’interpeller sur le poids des charges imputées et facturées aux différentes entités d’Orange Business Services (OBS) au titre de la licence de marque. Ces charges représentent 1,6 % du chiffre d’affaires d’OBS, une somme énorme au regard de nos […]

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L’Essentiel CE de SCE avril 2017

  • Equipe Communication de SCE

Le CE d’avril a débuté par la lecture d’une déclaration préalable faite par vos élus CFE-CGC concernant Orange Healthcare. Cette entité transformée en business unit l’année passée ne cesse d’être chahutée par un management peu soucieux des conditions de travail de ses collaborateurs et ignorant superbement toute forme de dialogue social avec vos représentants. Les […]

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L’Essentiel du CE OFS d’avril 2017 : DQSC; Lyon 2020; service de santé au travail & bilan de formation

  • Vos élus CFE-CGC

Découvrez la restitution du CE d’Orange France Siège du mois d’avril 2017 avec au sommaire : L’essentiel du CE OFS d’avril 2017 – Rapport trimestriel emploi T4 2016 et Bilan annuel 2016. – Service de Santé au Travail : Rapport d’activité et rapport administratif et financier – Bilan du plan de formation 2016. – DQSC : […]

L’Essentiel du CE OFS de mars 2017 : Réorganisation DNGP;DCOF; Animation Réseau Performance …

  • Vos élus CFE-CGC

Découvrez la restitution du CE d’Orange France Siège du mois de mars 2017 avec au sommaire : L’essentiel du CE OFS de mars 2017 Déclaration préalable : l’annonce fracassante de Free le 21 Mars sur la commercialisation d’un forfait 4G illimité, immédiatement suivie le 22 Mars par SFR, nous fait craindre une année 2017 beaucoup […]

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L’Essentiel CE de SCE mars 2017

  • l'équipe com de SCE

Lors du CE de mars, les élus au CE de SCE ont tenu à aborder largement la situation de l’équipe Secteur Distribution Services Transports Médias (DSTM) de la direction des Grands Comptes (DGC) basée à Marignane. Après les récentes réorganisations au sein de DGC, l’équipe DSTM a vu son porte-feuille de clients élargi à un […]

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L’essentiel du CE FS&F d’avril 2017

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de cette séance : Santé au travail : Rapport annuel  et conclusions communes des médecins sur les réorganisations, le télétravail, la charge de travail, la transformation des métiers, l’évaluation des impacts humains des projets, le management, la mobilité et le reclassement et l’organisation du service santé au travail. évolutions législatives et réglementaires et […]

CCUES 04/2017 : Bilan R et D exercice 2016 et politique R et D 2017

  • Frédérique Limido-Milesi

Bilan R et D exercice 2016 et politique R et D 2017 Information en vue d’une consultation Périmètre : – Orange Labs Produits et Services, Recherche, Réseaux – Technocentre et Orange Vallée – Objets connectés et partenariats – Direction du SI groupe DSIG – et les Autres entités comme : Viaccess, Soft@home, … La chaine […]

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Candidatez pour les prochaines élections CE / DP

  • Equipe Communication de SCE

La recherche de candidats pour les prochaines élections CE (Comité d’Etablissement) et DP (Délégué du personnel) de 2017 est lancée. C’est un moment important qui permet le renouvellement des Instances Représentatives du Personnel, garantissant que les droits de chaque salarié soient défendus. Pour les personnes qui s’impliquent activement, défendre ses collègues ou discuter des choix […]

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L’Essentiel du CE OFS de février 2017 : Réorganisation DNGP; Vos ASC ; la Part variable à DVI

  • Fatima HAMADI

Découvrez la restitution du dernier CE d’Orange France Siège avec au sommaire : Activités Sociales et Culturelles 2017 : De bonnes nouvelles !Direction Nationale Grand Public : projet de réorganisation des Directions Nationales Grand Public. GSSO : Reprise d’activité par la Direction des Services GénérauxAides pécuniaires OFS 2016.Direction Marketing Grand Public : suivi de la mise en œuvre […]

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L’essentiel du CE FS&F de mars 2017

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de cette séance, principalement : Les nouveaux axes d’organisation du CSPCF Proposer un pilotage du CSPCF par activités Adapter la nature et le temps passé sur les activités pour augmenter la valeur ajoutée des services du CSPCF : Proposer un plan de formation adapté aux futurs besoins : Faire passer l’organisation du pôle […]

À la Une

Publication des postes : non-respect des engagements de la Direction

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]